Как уйти в отпуск перед увольнением, если заведующая не отпускает?

Я короче устала уже с этой работой . Новая заведующая просит меня выйти не в свои смены уже в 2827262782 раз 🤦 я уже устала объяснять, что у меня дети , с которыми некому сидеть в эти дни , когда у меня выходные ! По закону у меня отпуск должен быть уже , но она не отпускает, тк сменщица на больничном и аптека просто закрыта в мои выходные ! Потому что я до этого пахала 2 недели без выходных и памятник мне никто ставить не собирается 😆 а почки и спина отваливаются огого как !

Поэтому , мне насрать, что сейчас аптека закрыта! Отпуск не дают, выходить заставляют , на семью мою насрали, я очень хочу уволиться и даже уже место нашла , куда ! Но зп меньше , но и пахать меньше )))

Сейчас перед увольнением хочу в отпуск все таки сходить, потому что отдых я заслужила! Новая заведующая говорит писать от руки заявление, со старой заведующей мы дружим и на телефоне каждый день с момента ее увольнения и она мне сейчас советует составлять заявление официально через наше приложение! Кого бл слушать , я уже не знаю и запуталась 😵‍💫 ну напишу я ей от руки заявление это и будет оно валяться у нее , скорее всего, пока напарница не выйдет с больничного. А через приложение сразу уйду в отпуск и получу гарантированно отпускные !

Короче , я уже заколебалась и как поступить- не знаю…. Ваши предложения, девочки ?

Пс. Просрать сейчас время мне нельзя , тк заявление пишется заранее и у сына 1 класс, я хочу быть с ним рядом в это время и поддерживать , общаться и тд

А не бежать после школы быстрее на работу и переживать , как у меня ребенок сам дошел до дома и тд

Все равно еще плоховато ориентируется ….