Mom.life
Diashkaaa26
diashkaaa2617
Diashkaaa26·Мама дочки (2 года)

Что значит вывести сотрудника за штат при больничном?

Девочки
Муж в отпуске и по здоровью попал в больницу, естественно открыли больничный
Написала директор, что выведет его за штат
Что это значит?😞
Я дуб в таких вопросах, а в интернете информация разная
01.08.2025

Лучший комментарий

Комментарии

jeanniejow5
Марина·Мама дочки (4 года)
Не переживайте, всегда есть Трудовая инспекция, которая нагнет любого красноречивого руководителя 😀
01.08.2025 Нравится Ответить
naturi
Наталья·Мама двоих (1 год, 9 лет)
Нет такого понятия «за штат», если без заявления перевод осуществит, то это явное нарушение. Может хочет договор оформить не трудовой, а г-п? Я думаю, что просто припугнуть написал руководитель.
01.08.2025 Нравится Ответить
diashkaaa2617
Diashkaaa26·Мама дочки (2 года)
Да мы тоже думаем, что решила припугнуть
Правда мотив не ясен
01.08.2025 Нравится Ответить
naturi
Наталья·Мама двоих (1 год, 9 лет)
@diashkaaa2617, не нравятся руководителям такие финты. Ты в отпуске, да еще и бл-слишком жирно))))
01.08.2025 Нравится Ответить
ef996383
Екатерина·Мама дочки (1 год)
Больничный вашему мужу все равно будут оплачивать, не переживайте
У меня было так же, я долго была на больничном до операции и после, меня вывели за штат, больничныц оплачивался, просто искали другого сотрудника на это время, потом когда я сказала что выхожу такого то числа, меня обратно завели и всё
01.08.2025 Нравится Ответить
diashkaaa2617
Diashkaaa26·Мама дочки (2 года)
Спасибо ❤️
01.08.2025 Нравится Ответить
bukva.zu
Мария·Мама двоих (7 лет, 10 лет)
Разве такое возможно без вашей подписи в соответствующем приказе?
01.08.2025 Нравится Ответить
diashkaaa2617
Diashkaaa26·Мама дочки (2 года)
@bukva.zu, да в том то и дело, что непонятно, мы не особо освещены в этой теме
01.08.2025 Нравится Ответить
olga_zhuk
ZhuZhuk·Мама двоих (1 год, 9 лет)
И если я права, а муж не на испытательном сроке, просто так уволить не могут.
Пусть не ведется и не соглашается.
Ничего страшного в том, что он заболел или сходил в отпуск нет.
Это не повод, так сказать
01.08.2025 Нравится Ответить
diashkaaa2617
Diashkaaa26·Мама дочки (2 года)
@olga_zhuk, директор ответила, что не увольняет, но ищет сотрудника на место мужа и зп он не получит
Я вообще не понимаю что за воду она мутит
Просто будто хочет специально подг0внить.
01.08.2025 Нравится Ответить
olga_zhuk
ZhuZhuk·Мама двоих (1 год, 9 лет)
@diashkaaa2617, ну то что они ищут ещё одного сотрудника- это их право.
Зп он не получит, потому что получит больничный 😂
Может так ей и ответить.
А все расчёты они обязаны проводить в рамках законодательства. Иначе инспекция и суд. Который 💯 будет на стороне мужа.
Не надо бояться отвечать таким.
Директор - говнище полное.
Человек попал в больницу, она нервы треплет. Это не норма.
Более того, это незаконно.
Я бы скрины сохранила, обратилась в инспекцию. Таких надо на место ставить
01.08.2025 Нравится Ответить
diashkaaa2617
Diashkaaa26·Мама дочки (2 года)
@olga_zhuk, сохранили скрины. Мы более-менее разобрались в ситуации. Она сказала, что если неизвестно что по срокам больничного, то естественно будет искать сотрудника, так как кто-то должен работать. Просто вы такой форме это все написано, что аж противно.
По сути если бы кто-то вышел подменить мужа в нужный момент, то и больницы не было бы, но это уже совсем другая история
01.08.2025 Нравится Ответить
olga_zhuk
ZhuZhuk·Мама двоих (1 год, 9 лет)
Так почему он не переспросил сразу?
Мне кажется, имеется ввиду, что уволят, будут сотрудничать неофициально, без оплаты больничных и отпусков. Но могу ошибаться.
Надо сразу уточнять такие моменты, типа: «что это значит? Почему?»
01.08.2025 Нравится Ответить
diashkaaa2617
Diashkaaa26·Мама дочки (2 года)
Спросил, его игнорят
01.08.2025 Нравится Ответить
olga_zhuk
ZhuZhuk·Мама двоих (1 год, 9 лет)
@diashkaaa2617, ну значит пусть не берет по внимание. Никто его втихую не сможет уволить.
01.08.2025 Нравится Ответить
Читайте также