Яна
tulupova_yana
Яна·Мама дочки (5 лет), беременна (12 нед.)

Девочки, подскажите как быть

На выходных болел левый яичник, острая боль

На узи 16 числа нашли кисту в 3см (маленькая)

На сегодня в 12 часов запись на узи

Начальство предупредила что отъеду и по какой причине( беременность умолчала)

Меня не отпустили да еще и наорали что нужно свои дела делать в выходные

Хотя знает что в том году такое было и терпела до последнего.

28.07.2025

Комментарии

soldatovaoliy
Ольга·Мама сына-младенца

Я на работе сразу сказала о беременности, потому что проходить обследования мне нужно было много и часто, а по закону работодатель не имеет права не отпустить беременную в рабочее время с сохранением зп или заставлять брать отгул/выходной за свой счет

28.07.2025 Нравится Ответить
kri_kri36
Кристина·Мама двоих (2 года, 5 лет)

С работы в скорую по острой боли

28.07.2025 Нравится Ответить
tulupova_yana
Яна·Мама дочки (5 лет), беременна (12 нед.)

Вызвали скорую был приступ острой боли

Меня отчитывают как маленькую девочку

28.07.2025 Нравится Ответить
kri_kri36
Кристина·Мама двоих (2 года, 5 лет)

@tulupova_yana, в трудовую инспекцию

28.07.2025 Нравится Ответить
mary.m91
Мария·Мама дочки (1 год)

Поэтому я записываюсь в нерабочее время, потому что тут работодатель может поступить на свое усмотрение. День за свой счет взять или больничный

28.07.2025 Нравится Ответить
milisa_m
Мария·Мама сына (6 лет), беременна (8 нед.)

Я бы такой скандал бы закатила и еще бы сказала: что вот лопнет щас у меня яичник, попаду в больницу я же потом в прокуратуру пойду, по угрозе жизни от работодателя.

Нужно было сказать что врач строго в этот день сказал придти и если что в больницу ехать !

28.07.2025 Нравится Ответить
raisazaharna

А что нам подсказать?

Берите отгул,больничный и т.д

28.07.2025 Нравится Ответить