Девочки, я сейчас нахожусь в декрете и пришло уведомление о ликвидации предприятия.
Но пока нет данных, что меня уволили.
Как быть в том случае, если я через 2 месяца пойду вставать на учёт по новой беременности?
Мне надо писать какое то заявление?
Или они просто меня уволят?
Комментарии
Мне надо брать документы какие то в организации, помимо трудовой книжки?
Вам бы сейчас встать на учет. На работе сообщить. И вас не имеют права уволить. Насколько я помню.
@nastenka9040, но самой последней. После нее только кадровик
Через 2 месяца на учёт? А почему не раньше?
@yuliagolomedova через 2 месяца будет не малый срок и на скрининг не успеете.
Рекомендую прийти и встать сейчас на учёт. При ликвидации предприятия там отдельные выплаты идут.
@manunyashe4ka то, что я буду уволена, мне не отменят выплаты на детей?
Или надо на мужа оформлять по работе?
Получается я уже не получу по беременности и родам.
@yuliagolomedova там особенный порядок получения выплаты. Поэтому надо срочно зафиксировать ваше положение
Ликвидация это не увольнение в привычном всем смысле. При ликвидации со всеми прекращаются трудовые отношения