Девочки, всем привет
Может кто-то работает в СБ, почему могут приходить отказы при приеме на работу ?
Могло на это повлиять , что человек уволился спустя неделю после трудоустройства ?
Комментарии
А именно сб завалили?
Обычно смотрят судимости, открытые ИП, запреты, аресты, кредиты могут нарыть, подлинность документов об образовании, соцсети и тд, зависит сильно от организации и от полномочий, может и не в проверке дело, просто отписка...
А не подскажите как то на это можно повлиять в положительную сторону? Или им все равно и они не будут заморачиваться
@maripoltor обычно если отказали, то уже все, единственное на моменте собеседования или анкеты, честно отвечать на вопросы, чтобы, если что, то совпали сведения, но опять же, одно дело в банк в фин ответственность, а другое менеджером в магазин какой-нибудь, но часто hr говорит, что сб не прошли и это просто отписка, чтобы слить кандидата
Опыт не устраивает. Нужна другая специфика