Mom.life
The Happiest
ilovesun
The Happiest·Мама сына (6 лет)
Всем привет ! С июля работаю в хорошей компании , казалось бы стабильность которая так нужна вроде у меня появилась . Но у меня сын идет в первый класс , хотя бы его первую неделю хотелось бы рядом быть , но отпрашиваться кажется не вариант …. Короче не знаю , разрываюсь ….как быть?
21.07.2025
3

Лучший комментарий

colnce_moe
Солнце ·Мама сына (7 лет)
Быть рядом это как ? Самой забирать ? Если вы работаете с июля, то дальше нужно молча работать, еще не заслужили такое доверие, чтобы без году неделя отпрашиваться. Просто подумайте, важна ли вам работа, доход и стабильность. Вы же даже месяц еще не проработали. К сентябрю тоже будет не большой срок на работе. С сыном можете и после работы быть, думаю для него тоже важно, чтобы мама твердо стояла на ногах в финансовом плане
21.07.2025 Нравится Ответить
kaifovaya
Ксения ·Мама дочки (6 лет), беременна (27 нед.)
Напишу вам с позиции руководителя: Мне бы не понравилось такое, поскольку вы на момент 1 сентября работать будете всего 2 месяца и даже испытательный срок не пройдёте, а уже хотите куда-то отпрашиваться, еще не показав себя.
Вы же вышли на работу в июле, не дождавшись сентября, значит для вас было важнее хорошее место работы, иначе нужно было в сентябре выходить на работу. И соответственно будет впечатление, что вы не умеете расставлять приоритеты.
Если бы вы сразу на собеседовании сообщили, что так и так, нужно будет БС в сентябре на неделю и вас при этом взяли, это бы показало ваш уровень ответственности, но как я понимаю вы этого сразу не сделали. Поэтому не советую вам сейчас так делать
21.07.2025 Нравится Ответить

Комментарии

kaifovaya
Ксения ·Мама дочки (6 лет), беременна (27 нед.)
Напишу вам с позиции руководителя: Мне бы не понравилось такое, поскольку вы на момент 1 сентября работать будете всего 2 месяца и даже испытательный срок не пройдёте, а уже хотите куда-то отпрашиваться, еще не показав себя.
Вы же вышли на работу в июле, не дождавшись сентября, значит для вас было важнее хорошее место работы, иначе нужно было в сентябре выходить на работу. И соответственно будет впечатление, что вы не умеете расставлять приоритеты.
Если бы вы сразу на собеседовании сообщили, что так и так, нужно будет БС в сентябре на неделю и вас при этом взяли, это бы показало ваш уровень ответственности, но как я понимаю вы этого сразу не сделали. Поэтому не советую вам сейчас так делать
21.07.2025 Нравится Ответить
__iamhappy
Noname·Мама сына (2 года)
Если вы приняли решение устроиться на работу именно с июля а не ждать до начала школы, значит найти работу было для вас очень важно. Сейчас лучше в приоритет поставить работу, к сентябрю будет понятнее обстановка, вдруг вас отпустят на 1 сентября хотя бы. С сыном отметите поступление в 1 класс на выходных, по вечерам в будни будете давать поддержку.
21.07.2025 Нравится Ответить
ilovesun
The Happiest·Мама сына (6 лет)
Я бы и раньше устроилась , но именно удача подвернулась в июле ….
21.07.2025 Нравится Ответить
ilovesun
The Happiest·Мама сына (6 лет)
@ilovesun, и я решила ее не упускать
21.07.2025 Нравится Ответить
ilovesun
The Happiest·Мама сына (6 лет)
Спасибо вам , в каждый ответ для меня ценный
21.07.2025 Нравится Ответить
botique3
❤️❤️❤️·Мама сына (8 лет), беременна (9 нед.)
Не переживайте. сами будьте настроены позитивно.
21.07.2025 Нравится Ответить
mrs.diana010
Diana·Мама сына (6 лет), беременна (16 нед.)
У нас бы такое не одобрили и впечатление сразу бы было не очень.. поэтому не советовала бы
21.07.2025 Нравится Ответить
lacasadepapel
Я отпуск брала на первое время в школе
21.07.2025 Нравится Ответить
ilovesun
The Happiest·Мама сына (6 лет)
У меня такая сьуация что я понимаю и там и там должна быть ((
21.07.2025 Нравится Ответить
lacasadepapel
@ilovesun, рассмотрите вариант продленки, мои дети ходили, им очень там нравилось
21.07.2025 Нравится Ответить
sss.t25
Ссс·Мама дочки (8 лет)
Отпуск без содержания возьмите,за это время найдите продленку которые сами заберут и уроки сделают , я так и спасалась, очень удобно
21.07.2025 Нравится Ответить
ilovesun
The Happiest·Мама сына (6 лет)
Я уже нашла ) но хотела сопровождать лично
21.07.2025 Нравится Ответить
kylysh
балапан·Мама двоих (1 год, 9 лет)
А с кем будет?
21.07.2025 Нравится Ответить
ilovesun
The Happiest·Мама сына (6 лет)
Продленка думаю
21.07.2025 Нравится Ответить
ilovesun
The Happiest·Мама сына (6 лет)
Спасибо всем большое за советы
21.07.2025 Нравится Ответить
dloro
Он у вас до этого в садик или развивашку ходил? Тогда не должно быть сильно напряжно для него, вечерами разговаривайте, на выходных компенсируйте, по утрам завтраки, проводы, пораньше вставать, ритуал ввести, до сентября есть достаточно времени напитать ребенка и подготовить психологически.
Лучше смотреть наперед, впереди осень, дети как и в саду адаптацию проходят, первое время могут часто болеть, тогда больничные придется брать, лучше на это оставить возможность отпроситься
21.07.2025 Нравится Ответить
ilovesun
The Happiest·Мама сына (6 лет)
Да ходил .. просто я сама так переживаю что я не там где важно быть , не получается…
21.07.2025 Нравится Ответить
aigerim_mansur
Айгерим·Мама двоих (3 года, 8 лет)
Вы ещё на испытытельном, лучше не отпрашиваться
21.07.2025 Нравится Ответить
colnce_moe
Солнце ·Мама сына (7 лет)
Быть рядом это как ? Самой забирать ? Если вы работаете с июля, то дальше нужно молча работать, еще не заслужили такое доверие, чтобы без году неделя отпрашиваться. Просто подумайте, важна ли вам работа, доход и стабильность. Вы же даже месяц еще не проработали. К сентябрю тоже будет не большой срок на работе. С сыном можете и после работы быть, думаю для него тоже важно, чтобы мама твердо стояла на ногах в финансовом плане
21.07.2025 Нравится Ответить
lalaaaa
Lala·Мама сына (2 года)
Согласна, я бы тоже не стала отпрашиваться
21.07.2025 Нравится Ответить
zzzzzzzxccgg
Zzz·Мама сына (7 лет)
Все правильно говорите
21.07.2025 Нравится Ответить
aiahka
Объясните что хотите первую неделю поводить сами
21.07.2025 Нравится Ответить
ttt.fff.ttt
Больничный?
21.07.2025 Нравится Ответить
aiahka
Возьмите без содержания
21.07.2025 Нравится Ответить
Читайте также