Каждые 3 месяца я запускаю поиск исполнителей на свои проекты. Мне бывают нужны разные специалисты, сейчас, например, ищу графических дизайнеров.

Я постоянно пополняю базу и кейсы, совершенствую систему сотрудничества и повышаю качество продукта на выходе.

За 2 дня я получила 58 откликов на свой запрос с подробным описанием задания.

И вот фактическая статистика:

🔸Из 58 - 9 прочитали и верно поняли задание и прислали мне предложение на оценку в нужном виде. Это 15% - вполне сносно для холодного поиска.

Из них я выбрала 3х исполнителей, заключила с ними сделки ✔️

🔸15 - Написали мне напрямую в мессенджер, получили повторно задание, но не предоставили полное предложение, отказавшись от условий из моего первичного запроса.

🔸3 - отказались от задания, задав мне дополнительные вопросы.

🔸7 - задали дополнительные вопросы и ничего больше не ответили.

Вывод: в цене тот специалист, который умеет читать задание 😎

Так же как и тот, кто умеет задание четко описать.

А потом еще и ответ проверить.

Казалось бы - вот ерунда. А для многих - непосильная задача.

Вот прошел человек курс дизайна, а как себя представить и как реализовать свой потенциал через потребность заказчика - так его думать не научили.

Может он и крутой создатель, талантливый творец и креатившик, но как об этом узнать тем, кто заинтересован в нём? Надо же себя представить как-то.

Один кандидат написал:

«Оплатите мне тестовое задание»

Но у меня нет тестового задания. Оно реальное. Вот описание. Читайте и оцените, пожалуйста. Не хотите работать с обращениями, не откликайтесь на запросы. Ищите своих клиентов другими способами, комфортными для вас.

Какой никакой, но это рынок.

Там, где конкуренция высока, надо уметь всего лишь делать чуть больше остальных, чуть лучше, чем среднее математическое, порой этого уже достаточно, чтобы выделиться.

Или:

«Ценю свое время, не позволяю себе работать бесплатно».

Хех) так моя задача не за бесплатно. Я за нее плачу. Но человек не готов делать ничего, чтобы получить заказ. Это противоестественное качество для коммерческих отношений. Оно алогично. Не понятно что человек с ним вообще делает во фрилансе.

Кто-то откликается уже в третьей волне, не пишет напрямую в мессенджер, не активно реагирует на запрос. Их рассматриваю уже как отложенные, тк выбор уже есть.

Мало быть профи, надо еще уметь об этом говорить.

Комментарии

Алёна | Куратор «InSTART»·Мама дочки (1 год)

Я, как графический дизайнер, считаю, что необходимо в первую очередь изучить портфолио дизайнера, если оно Вас устраивает, то берите человека на какой-то испытательный срок что ли с меньшей оплатой, а то вот эти тестовые бесконечные задания можно выполнять вечно, а в ответ тишина, а потом видишь свою работу НЕоплаченную, но приносящую пользу и выгоду другим. В общем, тут две стороны одной медали, кому как повезет, рассуждать можно вечно🤷‍♀️😅

Нравится Ответить
Tata·Мама сына (4 года), беременна (28 нед.)

Я нигде про тестовые задания не писала. Откуда вы это берете? 🙈

Нравится Ответить
Лилия·Мама троих детей

Пока читала ваш пост уже неприятно стало.

Не знаете вы творческих людей.

Не все люди балаболы и проныры.

Нравится Ответить
Tata·Мама сына (4 года), беременна (27 нед.)

Да все разные, кто же спорит.

Я с творческими людьми 20 лет работаю) и замужем за таким))

Нравится Ответить
Лил·Мама сына (8 лет)

Постоянно слышу какие-то треш истории от работодателей😁 недавно ездила на собеседование, был дождь, так там удивились что я доехала, типа, если плохая погода то многие просто забивают на договорённости и отменяют например 😁

Нравится Ответить
Анастасия ·Мама дочки (7 лет), беременна (31 нед.)

Это да, есть такое. Я работаю директором по персоналу, так сплошь и рядом такое.

Нравится Ответить
Лил·Мама сына (8 лет)

Я не дизайнер но полностью согласна с вашим постом, как оценить специалиста, не предложив ему тестовое задание? Мне кажется, если уже на этом этапе он не готов вложиться, и если уже начинаются проблемы с коммуникаций, о чем разговор? Пусть каждый найдёт то что ищет в итоге 😁

Нравится Ответить
Лил·Мама сына (8 лет)

Я тоже не правильно прочитала похоже, вы даже не тест предлагаете?

Нравится Ответить
Tata·Мама сына (4 года), беременна (27 нед.)

@littlelil, нет) не тест) срочные задачи по действующим проектам с описанием задания и всеми исходниками.

Нравится Ответить

Просто не все хотят работать с "проблемными клиентами".

Нравится Ответить

@mrs.milota ну да, взяли мы такую девушку, должна была найти поставщиков с более выгодными ценами, била себя в грудь, что справиться. В итоге уволили, спеси много, реалий мало. Вы прям "она", как будто только вышли из универа. Не жалко вообще, спесь нужно сбивать.

Нравится Ответить
Tata·Мама сына (4 года), беременна (27 нед.)

@svekrov, не поняла про «вы прям «она». Я это я 😎 и почему кого-то должно быть жалко тоже не понятно. Вы, возможно, тоже где-то себя узнали 🥲

Нравится Ответить
Tata·Мама сына (4 года), беременна (27 нед.)

@svekrov, человек всегда может проявить себя непредсказуемо. Любой. На любом этапе. Важно найти друг друга. У меня целый сундук разных жизненных историй и я больше ориентируюсь на позитив, чем на негатив. В итоге то я нашла того кого нужно. А проверять в долгую - это уже следующий этап.

Нравится Ответить