Помогите советом...Устроилась в компанию,уже отправила пакет документов и был оффер.Просили посоветовать коллегу(который в поиске работы)из другого города для работы в компании...Так вот посоветовала блин........с коллегой созвонились,она спросила условия....ну я и сказала зарплату сколько они мне предложили....ей звонит будущий руководитель и спрашивает какие ваши зарплатные ожидания?Она сказала:ну вы же предложили коллеге вот столько.....на что руководитель сказал:это так то коммерческая тайна...и сейчас я сижу и думаю,могут ли мне отказать в трудоустройстве из за моего длинного языка...
Комментарии
Если должности одинаковые, то вполне возможно разные зп по результатам собеседования. Я такое не люблю, когда делают одну работу, а зп разная. И ведь реально, Вы предложили работу коллеге, и нормально, что Вы сказали зп. Тогда им нужно было сразу сказать, что это прям коммерческая тайна
Такой бред🙄
Вы ей озвучили Свою зарплату, человек же за деньги идет работать, понятно что если вы кого-то посоветуете, то вы ему озвучите зп. В чем секретность? Даже в когда вакансию выкладывают, зп же пишут, на магазе объявление висит- требуется продавец, зп такая то, что за тайны😂😂
@shilovamarina94 у меня в компании при трудоустройстве подписывается бумага о неразглашении.
Но в любом случае зависит от того насколько вы ценный для этой компании специалист.
Разглашение важной для компании информации может судить о вас как о человеке не надёжном. Даже если разглашение информации о заработной плате не так важно для них.
Могут. У меня подругу уволили, за то что она стажеру сказала, что "работа не предел мечтаний"