Mom.life
Мария
mashelya
Мария
Девочки. Особенно те, чья зп зависит от процентов. Нужно ваше мнение Вот есть 2 работы:
1. Занятость не высокая, относительно простая работа. Оплата 25%, в абсолютном количество соответствует выполненной работе, т.е. на хлеб с маслом хватает, но как бы не реализуется потенциал. И больше не получить, мало потребителей услуг.
2. Занятость высокая, относительно сложная работа. В абсолютных числах зп выше в 1.5 раза. Но блин в процентах всего 20%. И вот эти 5%выходят приличной суммой, которую жалко. Их не добавят. Вот типа люди соглашаются работать за 20, потребителей услуг много, поэтому за счет этого уровень оплаты приемлемый.

Ну что же делать, считаю и так и так. Естественно кроме оплаты есть другие нюансы, заставляющие сомневаться. Например в 1 гибче график. Если устала могу немножко отдохнуть, не наглея. Но все детские мероприятия- без проблем. Во 2- расписание жесткое. Конечно форсмажоры могут быть. Но вот если о детском мероприятии не известно за месяц - ну сложно. В 1 приятельские отношения в коллективе, можно суши заказать вместе, посидеть поржать. Во 2 четкие рабочие- если не о работе, то чисто смолтолки- погода там, и прочее, не более. 2я однако близко к дому, в пешей доступности. До 1й час закладываю.

Что бы вы выбрали? Как блин определиться уже
09.06.2025

Лучший комментарий

mashelya
mashelya
@irincheek @alina_home @13tm @ulia_d @an.na. @gladysh @anna_sewhome @k2e @5darina527 @a.plevina Девочки, ну блин. Работа с комфортом это да. Но дело в том что деньги это комфорт для жизни. Это отпуск, это образование ребенка в будущем. Это квартира ребенку. Ну как тут суши и смехуёчки с коллегами поставить важнее этого, рука не поднимается. Да, на 1м комфортно, но как же выход из зоны комфорта, как же рост😭 честно говоря больше всего сомнений дают именно 20%. Как будто если я соглашусь на этот заниженный процент, то тоже какой-то откат будет, за 20% я работала только в самом начале. Как будто если соглашусь то будет червяк в мозгу каждый раз умножать и говорить 'а вот 25 было бы вот столько'
09.06.2025 Нравится Ответить
k2e
k2e
Пока ребенок маленький, он не запомнит ваши проценты, зато запомнит, если вы не сможете отпроситься на его открытый урок, в первую очередь, я отметила гибкий график, а не суши, конечно, я сейчас не рассматриваю тот случай, когда женщина одна обеспечивает семью, и тут как бы бери и е*ашь, не до комфорта уже. А так, выходить из зоны комфорта и зарабатывать можно и позже, когда ребенок сепарируется от вас к подружкам лет через 6-7
09.06.2025 Нравится Ответить
alina_home
alina_home
Искренне считаю, что работа должна быть не только про деньги, иначе можно быстро выгореть и чокнуться
В 1 случае хоть зп и меньше, но и нагрузка тоже уменьшена, к тому же хороший коллектив(дополнительная моральная разгрузка)
Я бы 100% выбрала 1 вариант

Возможно в будущем подвернется что-то более высокооплачиваемое или на этом месте вырастет зп
09.06.2025 Нравится Ответить

Комментарии

ruv88
ruv88
1 вариант
09.06.2025 Нравится Ответить
ulia_d
ulia_d
Ну вот вы сами себе ответили. Выбирайте второй вариант. Ещё есть вариант соглашаться при условии… так и говорите руководству согласна на перевод при таком-то проценте.
09.06.2025 Нравится Ответить
mashelya
mashelya
@irincheek @alina_home @13tm @ulia_d @an.na. @gladysh @anna_sewhome @k2e @5darina527 @a.plevina Девочки, ну блин. Работа с комфортом это да. Но дело в том что деньги это комфорт для жизни. Это отпуск, это образование ребенка в будущем. Это квартира ребенку. Ну как тут суши и смехуёчки с коллегами поставить важнее этого, рука не поднимается. Да, на 1м комфортно, но как же выход из зоны комфорта, как же рост😭 честно говоря больше всего сомнений дают именно 20%. Как будто если я соглашусь на этот заниженный процент, то тоже какой-то откат будет, за 20% я работала только в самом начале. Как будто если соглашусь то будет червяк в мозгу каждый раз умножать и говорить 'а вот 25 было бы вот столько'
09.06.2025 Нравится Ответить
a.plevina
a.plevina
Пока ребенок маленький,я бы в приоритет его поставила
Если конечно муж закрывает бОльшую часть потребностей
09.06.2025 Нравится Ответить
anna_sewhome
anna_sewhome
@mashelya, тут либо бабло, либо чувство значимости)
09.06.2025 Нравится Ответить
mashelya
mashelya
@anna_sewhome чёрт, даа
09.06.2025 Нравится Ответить
a.plevina
a.plevina
Первое
09.06.2025 Нравится Ответить
5darina527
5darina527
У меня был второй вариант,меня хватило на 7 месяцев. Точнее мужа,много чего на его плечи легло😅
09.06.2025 Нравится Ответить
k2e
k2e
Я люблю работу с комфортом, выбрала бы 1ый вариант (но я не карьерист вообще, но некоторые на такой работе "вянут", кто ищет роста и признательности)
09.06.2025 Нравится Ответить
anna_sewhome
anna_sewhome
Осталась бы пока на первом и искала третий вариант)
Идти в кабалу на второй вариант - плохая идея
Но раз задумываетесь, значит и первое место уже «жмет»)
Так что будьте на первом и ищите еще вариант
09.06.2025 Нравится Ответить
gladysh
gladysh
Во втором все окей мне, кроме времени в пути. Значит определенно первый вар)
09.06.2025 Нравится Ответить
an.na.
an.na.
Первый вариант, для меня работа не только деньги, но и комфорт
09.06.2025 Нравится Ответить
ulia_d
ulia_d
У меня зп, хоть и не от %, но выбирала по принципу вашего 1 варианта. Считаю, что работа это не только про деньги, мы там проводим слишком много времени, поэтому должно быть комфортно с коллективом. Считаю, что когда есть маленький ребёнок очень удобно когда можно не в ущерб отпроситься с работы.
09.06.2025 Нравится Ответить
alina_home
alina_home
Искренне считаю, что работа должна быть не только про деньги, иначе можно быстро выгореть и чокнуться
В 1 случае хоть зп и меньше, но и нагрузка тоже уменьшена, к тому же хороший коллектив(дополнительная моральная разгрузка)
Я бы 100% выбрала 1 вариант

Возможно в будущем подвернется что-то более высокооплачиваемое или на этом месте вырастет зп
09.06.2025 Нравится Ответить
13tm
13tm
Согласна с Вами полностью!
Я работала и по первому варианту и по второму, а если точнее-сбежала со второго варианта, на первый 😅
09.06.2025 Нравится Ответить
irincheek
irincheek
Мне кажется второе выбирают молодые студенты беззаботные, способные на работе всю силу оставлять)
В моём лично случае, я такое уже не вывезу,например
09.06.2025 Нравится Ответить
Читайте также