Любым днем увольняетесь и все. С работы стаж уже не идет, и вам ни чего не платят, выводить вас на 2 недели отработки работадателб не выгодно, по любому на вашем месте сидит человек который все знает и делает вашу работу, а тут вы которая только вышла из декрета и не бум бум 😅 я писала за пару дней до выхода из декрета. Общалась с отделом кадром и они сами попросили приехать в определенный день,

После декрета не отрабатывают . Но надо придти за 2 недели до увальнения написать заявление. Чтобы они не возникали . И в день выхода на работу забрать документ об увольнении

Сейчас же можно увольняться без отработки. Тут конечно как работадатель.

После декрета одним днем и уволят

В заявлении, главное, напишите причину (собственное желание) и дату увольнения, например 01 июня 2025 года.
«Прошу уволить меня по собственному желанию 01 июня 2025 года.»
Дата, подпись, расшифровка.
Работодатель, скорее всего, подпишет, тк вы еще даже из декрета не вышли, но все же должны помнить, что отсутствие отработки - на его усмотрение.)

Проще всего позвонить на работу и поговорить. Вы можете уволиться хоть сейчас, 2-3 недели погоды же не сделают, не обязательно ждать, когда опучк по уходу за детьми закончится.

Можно, а вообще 2 недели это на усмотрение начальства, могут сразу уволить

А смысл ждать? Вам все равно уже ничего не платят через работу, хоть завтра увольняйтесь.

Вы можете с декрета уволиться одним днем. Без отработки