Девочки
Вопрос
Если прям в день увольнения открываешь больничный ,правда ли ,что платят не 60%, а смотря какой у тебя стаж ?
А вот если на след день после увольнения ,то 60%?
Комментарии
Насколько я знаю и как делали в моем окружении. В течение 30 дней после увольнения можно пойти на больничный, и будет оплата согласно стажа.
@alinakul, но там 60% всего платят ,если это не день увольнения
День увольнения ещё считается рабочим днём, поэтому бл должен быть оплачен исходя из стажа. Но во время больничного увольнять нельзя, поэтому скорее всего дату увольнения перенесут.
@marichka1012 согласна. Но заявление уже было ранее написано и уже наступила дата увольнения. Получается, нужно новое писать? Заявление должно быть написано за две недели до желаемой даты увольнения. Не понятно мне)
@in.m нет. Просто уволят в эту дату. И больничный оформят. Расчет дадут на 1 день меньше, за него больничные дадут просто.
@kerry2517, ну да, верно, про конкретные дни.
у меня свекровь пошла не в день увольнения, а позже , но у нее 100. Но она на пенсии, может у неё что-то по-другому сработало🤷