Девочки , если я и муж работаем официально, то может ли муж оформить на себя пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет и при этом ходить на работу как обычно , потому что у него зп выше ?
Меня послали, например))
С мужем работаем на одном предприятии, сказали «так нельзя, кто вам сказал что можно? Увольняйся, тогда муж будет получать»
@mrs.k_anna, это мы уже поняли(
А есть ли выход из этой ситуации?
Можно ли как-то переоформить?
@ksundr выше написали,что назначается пособие один раз,переоформить уже якобы нельзя
@solonitskyos а я вот сглупила,доработала до последнего, планировала как раз взять,как "декретный" закончится. А схему вашу посмотрела,и теперь думаю,что так наверно не получится🤔Ладненько, спасибо, будем пробовать звонить(они там правда сидят ни б,ни м,ни кукареку)😄
@anna.pozdnyakova.9595 пусть разбираются, мы с мужем в одной организации работаем, и они почти месяц изучали этот вопрос, ну потом написали, что можно, думаю просто что-то новое, не хотят вникать, хотя сейчас эту схему многие практикуют
@solonitskyos ну значит надо своим тоже звонить заранее,у меня хоть декретный и заканчивается в сентябре,в начале,но раз так долго они все это выясняют,придётся заранее этот вопрос решать.
Закон вышел в 2024. Назначается пособие один раз, переоформить на другого человека потом уже нельзя. А мы с Вами раньше родили и раньше пособие начали получать)
Так что Вы ничего не потеряли)
Но сначала вы возьмете справку, что не находитесь в отпуске по уходу, он отнесет на работу её, напишет заявление на выход в отпуск и выплату пособий. Сразу напишет заявление на выход из отпуска на полный рабочий день.
Дальше он выходит из отпуска, берёт справку, что в нём не находится, вы с ней идете к себе на работу и пишите заявление на выход в отпуск по уходу БЕЗ назначения пособия.
Нужно уточнять ещё момент про трудовой стаж ваш и начисление в пенсионный фонд в случае переоформления на мужа, там есть нюансы