Mom.life
Вера
vera_l
Вера
Девочки, привет! Такой вопрос: в декабре 2024 вышла из декрета на ту же работу (работаю в саду, воспитателем). Сколько мне положено отпуска? Просто много где сказано, что я могу взять весь отпуск летом, тк я вышла из декрета, а не заново трудоустроена.
Бухгалтер сказала, что программа рассчитывает иначе(за пол года отработанных), хотя она тоже считала так как я.
14.05.2025

Лучший комментарий

Комментарии

mamapupca2016
mamapupca2016
Теоретически можно взять авансом за весь год
14.05.2025 Нравится Ответить
eelenanna
eelenanna
Приведу свой опыт, вышла из декрета в конце сентября прошлого года и сразу ушла в отпуск на 17 дней (столько было накоплено). В октябре у нас составляется график отпусков на следующий год и по сути я могла планировать на любой месяц. Но я раздели на 2 части. Да, как выше писали если вы отгуляли ещё не наработанные дни отпуска то при увольнении нужно будет компенсировать. Вы не новый сотрудник, который минимум должен отработать полгода чтобы взять 2 недели
14.05.2025 Нравится Ответить
vera_l
vera_l
Спасибо за информацию)
14.05.2025 Нравится Ответить
vera_l
vera_l
Я сама уже все разобрала, но бухгалтер мне говорит об обратном. Я так прикинула, она как раз и насчитала 17 дней и что накопилось за 6 мес работы
14.05.2025 Нравится Ответить
eelenanna
eelenanna
@vera_l а вообще в отпуска с сентября по май вас отпускают? У нас в садиках все воспитатели в отпуск уходят только летом, и на полный отпуск. После того как выпускается подготовительная группа
14.05.2025 Нравится Ответить
juliashtaynbakhh
juliashtaynbakhh
Маловероятно что в саду вас отпустят на весь отпуск
Там такое не любят
14.05.2025 Нравится Ответить
vera_l
vera_l
@vovan011209, у нас все берут летом, группы совмещенные и все. Дети и воспитатели вперемешку
14.05.2025 Нравится Ответить
vera_l
vera_l
Но у нас и детей набирают с сентября
14.05.2025 Нравится Ответить
vovan011209
vovan011209
@vera_l просто если все возьмут сразу, а кто будет работать?)
14.05.2025 Нравится Ответить
anapi_life
anapi_life
Вы можете взять полный отпуск в любое удобное вам время, но если вы решите уволиться, вам придется компенсировать излишне выплаченные отпускные, если вы захотите уволиться раньше отработки вашего отпуска.
Поэтому смело пишите заявление и идите в отпуск. Руководители могут почитать судебную практику по данному вопросу 😉
14.05.2025 Нравится Ответить
vera_l
vera_l
🙏 спасибо
14.05.2025 Нравится Ответить
Читайте также