Mom.life
...
lerka.mix
...·Мама сына (6 лет)

Можно ли уволиться без отработки, находясь в отпуске?

Кто знает, подскажите пожалуйста, если выйти в отпуск, и написать заявление на увольнение находясь в отпуске, то можно уйти без отработки, не заставят?
30.04.2025

Лучший комментарий

Комментарии

vi.tarot
Az.tarot·Мама двоих (младенец)
По тк рк есть отработка и плюс надо за месяц желательно писать заявление
Но есть еще внутренний договор между вами с работодателем
Там могут быть указаны любые другие условия которые не противоречат кодексу. Не ущемляют ни чьих прав.
Посмотрите свой договор
А вообще можно просто договориться и все
Начальник если согласится вас уволить после отпуска сразу то и хорошо.
Нет ну тут что поделать, главное строго по закону чтоб все тогда выполнялось
30.04.2025 Нравится Ответить
lerka.mix
...·Мама сына (6 лет)
По договору, указано что отработка на усмотрение работадателя, сроком не более 1 мес. Без отработки или пока не приведу замену себе, меня руководитель не отпустит
30.04.2025 Нравится Ответить
vi.tarot
Az.tarot·Мама двоих (младенец)
@lerka.mix, мда 😐 сочувствую
Ну тут пишите заявление на отпуск
Как его подпишут
Подавайте на увольнение теми же датами и посмотрите - поди реально проканает
30.04.2025 Нравится Ответить
lerka.mix
...·Мама сына (6 лет)
@vi.tarot надеюсь прокатит, хочу в отпуск выйти, и через пару дней на увольнение написать
30.04.2025 Нравится Ответить
lisacolbasa
Та Самая Лисаколбаса·Мама дочки (9 лет)
Зависит от руководства.
30.04.2025 Нравится Ответить
lerka.mix
...·Мама сына (6 лет)
Блин, где то слышала, что так можно без отработки
30.04.2025 Нравится Ответить
Читайте также