Что-то в ступоре.
Я ИП на нпд, нахожусь в отпуске по БиР по 15.06.2025.
Хотим оформить отпуск уход за ребенком до 1.5 лет на папу, он официально работает и получает прилично.
Читаю информацию в сети, что нужно дождаться окончания отпуска по БиР перед подачей папой доков работодателю. Так ли это, либо есть вариант подать заявление уже сейчас?
И если все-таки нужно ждать окончания отпуска, какие мои действия? Так как читала, что нужно выходить на работу или брать отпуск тем, кто трудоустроен. Как в случае ИП поступать?
Вот с 16 июня пусть его оформляет. Может уже сейчас писать заявление на отпуск с 16 июня по уходу за ребёнком
Да, поэтому я не стала брать бир, чтобы муж мог сразу с рождения оформить по уходу до полутора.
@anechkaro у вас лояльное руководство. Мы ещё не подходили, информацию собираем.
@mikazaolga ну как лояльное, муж работает в банке 😀 там просто все по белому и все официально. Фирма от этой выплаты ничего не теряет, это нормальная практика оформит выплаты на мужа. Имеете право
Можете запросить справки 2ндфл на 23-24 года и посчитать сами
@mikazaolga может, я ип, на мужа оформила до 1,5, у него почти максималка. А я на больничные хожу по каждому чиху и со старшим, так что взносы окупаются и без декрета
Если бы Вы не были в отпуске по БиР, папа мог бы подать уже сейчас отпуск до 1.5 лет