Можно ли оформить пособие по уходу до 1,5 лет на мужа, если он работает?
Один только момент я не дописала 🙈
Оформить пособие до 1,5 на мужа, но при этом чтоб он продолжал работать, а я сидела бы с ребёнком.
Во, вот так возможно?!
Лучший комментарий
Комментарии
Вы не правы , сейчас все так делают , но оформить выплаты можно только после истечению 140 дней с 30 недель
Отметок «Нравится»: 0
Можно теперь и выплаты получать до 1.6, когда заканчивается больничный по бир и работать на полную ставку. Это с 1.01.24 года так
Отметок «Нравится»: 1
Скажите, почему вы так хотите сделать? У него зп больше чем ваша, поэтому?
Я просто задумалась, может быть и мне так сделать
Отметок «Нравится»: 1
вот в этом и был вопрос у меня, я работаю и муж работает.
Тут много информации скинули и все таки можно оформить на папу, при этом мне уйти в декрет но без выплат. Мы, конечно, ещё на работе у себя спросим, либо проще, наверное, в сфр позвонить
Отметок «Нравится»: 0
Нашла такую информацию, но ниже пишут, что не всем работодателям это нравится😅И не идут на это
Отметок «Нравится»: 0
Да и в декрет отец на 1 день может уйти в выходной свой , к примеру в субботу, а в воскресенье выйти , тогда и зп полная будет за тот месяц )
Отметок «Нравится»: 0
@molochkolga, я на классической пятидневке с понедельника по пятницу. Меня в декрет отправили в январе на один день - субботу , чтоб не терять зп, мне этот вариант предложил сам работодатель.
Отметок «Нравится»: 0
@molochkolga, по криказу я уходила на 1 день в декрет , на свой выходной, с выходом на следующий день, я числюсь в Московском управлении, кадровик и бухгалтер это все уточняли в главном управлении сфр Москвы. При этом всем мне внесли юристы правку в тд на время декрета, что обеда у меня 2 в день, один мой час , второй час - я распределяю как хочу на кормление ребенка. Кормление ребенка оплачивается в полном объеме.
Отметок «Нравится»: 0
Можно, он выходит в декрет, сидит в нем реально один день, и дальше выходит официально на работу, при этом получает полную зп и получает детские, а вы сидите с ребенком)
Отметок «Нравится»: 1
Если работодатель отказывается оформлять декретные, с последующим выходом на полный рабочий день папе
Отметок «Нравится»: 0
🌸Anastasiya🌸·
Мама двоих (младенец)
Да и в декрет отец на 1 день может уйти в выходной свой , к примеру в субботу, а в воскресенье выйти , тогда и зп полная будет за тот месяц )
Лолита··
Мама сына (1 год)
Не может. При классической пятидневке.
🌸Anastasiya🌸··
Мама двоих (младенец)
@molochkolga, я на классической пятидневке с понедельника по пятницу. Меня в декрет отправили в январе на один день - субботу , чтоб не терять зп, мне этот вариант предложил сам работодатель.
🌸Anastasiya🌸··
Мама двоих (младенец)
@molochkolga, по криказу я уходила на 1 день в декрет , на свой выходной, с выходом на следующий день, я числюсь в Московском управлении, кадровик и бухгалтер это все уточняли в главном управлении сфр Москвы. При этом всем мне внесли юристы правку в тд на время декрета, что обеда у меня 2 в день, один мой час , второй час - я распределяю как хочу на кормление ребенка. Кормление ребенка оплачивается в полном объеме.
Анна Романчук·
Мама двоих (3 года, 7 лет)
Можно, он выходит в декрет, сидит в нем реально один день, и дальше выходит официально на работу, при этом получает полную зп и получает детские, а вы сидите с ребенком)
Polina··
В ожидании первенца
Спасиьо большое!