Уволили с работы после больничного: что делать? Опыт мамы с ребенком, з/п 60 тыс. и поиск удаленной работы.
Девочки всем привет, у меня прям неудачная неделя 🥲Сегодня уволили с работы у меня конечно впервые такое. Работала с середины февраля через месяц мне сказали что я прошла испытательный срок, в конце марта заболел ребенок мне пришлось уйти на больничный на неделю, когда я вернулась взяли новую девочку и всю работу которую выполняла я стали давать ей, еще тогда сразу у меня закралась мысль о возможном увольнении, чему обещали меня обучать сказали будут обучать ее. Сегодня вызвали в кабинет и сказали что я не понимаю суть работы из-за одной ошибки и за вопроса. Девочки там работают очень давно и при мне они тоже совершали ошибки. Вот я думаю либо я действительно тупая, либо из-за больничного, или за личной неприязни хотя не с кем конфликтов не было даже общались не плохо. Для трудовой это плохо только вышла из декрета. Вот я думаю стоит опять в офис идти или лучше удалено попробовать, с ребенком кроме меня не кому сидеть. Так прям грустно мне из-за этого увольнение. Но работа очень скучна зп 60 тыс. Но график был с 9-17((
Лучший комментарий
Не отчаиваться и искать дальше! Значит судьба решила, что эти придурки вам не подходят!)))
Если кроме вас с ребёнком сидеть некому, то мне кажется лучше действительно удалёнку поискать. Ибо, у вас сейчас такой возраст, что будет с огромной вероятностью часто болеть(
Комментарии
Испытательный срок не только для Вас, но и для компании.
Всегда можно объяснить это тем, что компания вам не подошла, цели и задачи, которые вы оговаривали изначально, действительности не соответствовали.
На то он и испытательный срок.
Это ни как не отобразится на вашей трудовой. Я сама уходила на испытательном сроке, когда вышла после первого декрета. Я отработала два с чем то месяца, взяла больничный, хоть на испытательном достаточно за три дня оповестить об уходе, мне просто не хотелось ни дня там больше оставаться. Дело было конец апреля, начало мая, тогда подумала, ну и отлично, лето отдохну, ребёнок в саду, муж только за был. А в результате через пару недель нашла себе работу, которая мне понравилась, коллектив хороший попался, вобщем была рада, что так сложилось и на предыдущей не получилось.
Если это первый случай, с таким коротким стажем, даже не переживайте.
Сейчас в стране кадровый дефицит. Найдите себе работу по душе 👌🏻потом будете вспоминать только лучшее , что вас уволили
Идите по соглашению сторон, пусть выплатят две ЗП сверху
Не тратьте нервы. Если решили уволить, все равно уволят, найдут способ. Зачем Вам в этом коллективе и в этой организации оставаться ?
Да, трудовую жалко. Но адекватный работодатель выслушает и поймет. У меня тоже есть запись работы 1 месяц 😅 ничего страшного, без проблем сменила работу.
И вы так просто дали вас уволить?
Козлы конечно!
@limon_lime, мне кажется не из-за работы а именно за больничного плюс взяли новую девочку без детей, ошибка всего одна у меня была, мне кажется для новенького человека это нормально, при том что они совершали ошибки по хуже и нечего.
@alisa1994z, да конечно дело совершенно не в ошибке. Просто им удобно не заморачиваться с больничными.
Вы главное не принимайте близко к сердцу. Дело тут не в вас. Пусть работают дальше. Все равно с такими работать было бы плохо.
Вон, вам уже в комментарии вариант работы предложили. А таких вариантов еще очень много. И 60т это вообще мизер. Желаю вам найти классную работу за дофига денег 🫶
Что за бред. Если испытательный срок пройден, а вы пишите, что по договору 1 месяц и он пройден, то не имеют права увольнять. Не подписывайте ничего. Скажите, что сообщите в трудовую инспекцию
Да я уже подписала, да женский коллектив компания большая у меня нет сил с ними воевать
@alisa1994z, да там не надо воевать. Просто немного пригрозить трудовой инспекции. Попросить 3 4 оклада
А вы где живете ?
Нам сейчас требуется администратор в патологоанатомическое отделение
График 5/2 с 8-15:30
Метро коньково или юго западная
@alisa1994z если крови не боитесь и не брезгливая (у нас плаценты) напишите мне
Пробуйте удаленку. Не копайтесь в причинах, просто не ваше место.
И вообще, 60 тыс не зарплата для Москвы, чтобы туда еще ходить 🤭
Про трудовую забейте. Всем пофиг уже на нее. Главное, как себя преподнесете и опыт реальный
Эх,я вообще первые 4 года работала в саду за 20к😂
Не скажу что у нас Москвы,но от мкад 2 км и цены как в Москве
Не отчаиваться и искать дальше! Значит судьба решила, что эти придурки вам не подходят!)))
Если кроме вас с ребёнком сидеть некому, то мне кажется лучше действительно удалёнку поискать. Ибо, у вас сейчас такой возраст, что будет с огромной вероятностью часто болеть(
Попробуйте удаленку,ибо малыш первый год в саду возможно будет часто болеть
На каком основании они УВОЛИЛИ если испытательный срок прошел?
@alisa1994z, просят по собственному писать?
@libertaa, да, либо по статье то что срок не прошла
@alisa1994z, не могут если у вас в договоре стоит один месяц и вы его прошли.Пишите конечно по собственному будут изживать просто
Не тратьте нервы. Если решили уволить, все равно уволят, найдут способ. Зачем Вам в этом коллективе и в этой организации оставаться ?
Да, трудовую жалко. Но адекватный работодатель выслушает и поймет. У меня тоже есть запись работы 1 месяц 😅 ничего страшного, без проблем сменила работу.