Я мечусь и не знаю, как быть

Я так в налоговый работала до декрета, сейчас очень не хочется туда возвращаться.

Вышла на свое место, попробовала , ах*ела и ушла на должность ниже…. Постоянные звонки из дома, ты скоро, ты когда домой, посмотри на время

Договоритесь с начальством, что после 17 и в выходные не сможете работать. Только заранее, после устройства на работу будет поздно

А у вас есть кто будет забирать ребёнка из сада, сидеть на больничном, ходить на утренники, укладывать спать и так далее?

Еще есть такой вариант, можно еще на год продлить декрет, за свой счет. Коллеги так делали, до 4х лет

Если у вас есть, кто будет забирать из сада или сидеть с ребенком на больничном, то можно смело выходить. Дети так часто болеют, в этих садиках, что начальству не очень понравится. Когда есть помощь, можно работать

Как говорит моя коллега: «всегда есть план Б- второй декрет» 😂

Гос служба что ли? Или у нас в городе ещё есть места подобного плена? Ни одни деньги мира не заменяет моим сыновьям меня. Если упирается в деньги, то кружки можно посмотреть в навигаторе, там есть бесплатные секции. Если для дошкольников мало, то с 7 лет полно. Можно спокойно организовать. А до школы нужна мама и её внимание и забота. Задерживаться до 20-21, ну это три часа переработки, с ребенком долго не протянете если любите время с семьёй проводить. Если по сути своей вы карьеристка, то работать конечно

Да не думайте вы об этом. Подойдёт время само решиться. Мне в августе выходить, я для себя решила - буду уходить. Неготова жить на работе. Сейчас хочу ярмарки трудоустройства посетить, посмотреть что в городе есть, на hh обновила резюме, буквально в 21.00 написала моя бывшая СВ, (она сама ушла в другую компанию), с вопросом когда я выхожу и какие планы. У меня в планах найти что-то удобное по времени для меня и моей семьи.

А пол ставки не вариант? Или удалённо? Я вот думала так выходить, но забеременела вторым 🙈

Ну нужно расставить приоритеты.🤷🏻‍♀️

Можно работать столько сколько положено по графику, а не по желанию начальства, можно взять себе 0,8 ставки и сделать рабочий день даже чуть покороче и будете успевать больше по будням, если зп действительно хорошая, то особо не ощутите просадку в деньгах

У меня похожая ситуация, правда мне еще год в декрете можно спокойно быть, но на работе тоже график 5/2, так долго не задерживаюсь обычно, но с нынешними пробками дома буду около 7-8…и я сразу решила, что оставаться там работать не вариант будет, буду либо за удаленную работу узнавать, может получиться перевестись или уходить оттуда и искать удаленную работу в другом месте, потому что муж тоже работать чаще допоздна и нужно будет забирать ребенка из сада мне.

Попробуйте за эти пол года что-то поискать с более удобным графиком или удаленную работу)

Ну а там конечно решать вам)

Мне интересно какая зарплата. Поскольку если она невысокая, то не стоит того, чтобы держаться. Да и дети болеют, вам придется идти на больничные

Поговорить про соблюдение графика. Только так и вижу выход.

Ибо ребёнок не оценит отсутствие мамы на утренниках, прогулки и вообще вас. Кружки, хорошая одежда и т.д. не компенсируют заботу и тепло.

Так без вариантов, если все работают в таком графике. Я так и работала с 1м сыном, не помню его детство до 11 лет. Теперь очень жалею об этом. Работа это вторично, денег всех не заработать, а детство у ребенка одно и оно очень быстро заканчивается. Не повторю больше эту ошибку. Но кому-то нравится быть трудоголиком, дети на нянях и тп и

Ну тут только если договариваться, что вы будете уходить раньше.

С таким графиком вообще не вариант

Вот интересно хорошая зарплата это сколько?может не стоит того?

А если поговорить с начальством что вы можете работать только строго по графику? Если должность нормальная то возможно они и сотрудника терять не хотят

А какая у вас специальность? Может зря переживаете