Mom.life
Христина
besenokkristi
Христина ·Мама сына (2 года)
девочки, вопрос
если организацию сокращают
предлагают перевод на другую должность (зп меньше, работа с твоей специальностью не связана)
либо увольнение по собственному одним днём
эти варианты законны, вообще ?
про компенсацию и сокращение даже речи не ведут
30.03.2025

Лучший комментарий

Комментарии

irinatt
Ирина·Мама сына (3 года)
Нет
Взамен не могут предложить условия труда хуже
30.03.2025 Нравится Ответить
pinkvin
МиМи·Мама дочки (8 лет)
У меня брата сократили 1 днём. Не выплатили компенсации. Он нашел юриста (под % от сделки), тот делал всё сам. В итоге фирма выплатила что-то около 600.000 компенсации. Зп была ±200.
30.03.2025 Нравится Ответить
artv
Виктория🕊·Мама дочки (2 года)
Вам могут предложить иную работу по специальности или другой специальности с оплатой ниже, да
но это должно быть письменное предложение, и вы должны письменно от него отказаться в случае чего. И вам еще должны дать расписаться в акте что начата процедура сокращения

и не всех лиц можно уволить
если это ваш случай и вашему ребенку еще нет трех лет уволить вас не могут,
а те кто попадают под сокращение конечно же должны получить компенсационные выплаты в случае если для них не найдется иной работы
30.03.2025 Нравится Ответить
oksanavt
Oksana·Мама дочки (1 год)
По собственному не пишите вообще!!пусть увольняют по статье сокращение, тока тогда компенсации могут быть. Или по соглашению сторон но чтоб они вам выплатили компенсацию! Ну или работать там где они предлагают ...
30.03.2025 Нравится Ответить
vspominay
Анастасия·Мама сына (9 лет), беременна (37 нед.)
Нет
30.03.2025 Нравится Ответить
Читайте также