Может ли уволить за частые больничные? Разбираем ситуацию с учительницей и угрозами руководства
Может ли работодатель уволить сотрудника за частые больничные по закону? Подруга учитель в школе, у нее маленький ребенок, вышла полгода назад и раз в месяц стабильно на больничном. Руководство начинает угрожать
Я все три беременности сидела на больничном,с первым ни дня не отработала ,со вторым две недели,сейчас три дня🫢коллеги конечно не очень довольны были,но это их дело. Начальство молча реагировали. А вообще это же не просто так она вдруг решила дома сидеть,что же делать если ребёнок болеет. А угрожать увольнением? Пф, да она себе моментально другое место хорошее найдёт, учителей везде дифицит