Выплаты беременным при увольнении после 30 недель и до конца испытательного срока: вопросы и ответы

Если выходишь на новую работу уже беременной и 30 недель выходит за неделю до окончания испытательного срока (который длится 3 месяца), полагаются ли выплаты? Слышала, что беременных так просто даже на испытательном сроке не уволишь, но вот полагаются ли выплаты в таком случае?

Комментарии

Алена·Мама двоих (5 лет, 11 лет)

Если компания делала отчисления, то конечно полагаются. Берите больничный и всё

Нравится Ответить
Darina·В ожидании первенца

Отлично, спасибо!🙏🏼

Нравится Ответить
Sansa·Мама двоих (1 год, 4 года)

Полагаются. Больничный берёте в жк и подписываете у работодателя. Потом в цон сдаете. Но будут считать 2-3 полных месяц/12*0,4

Нравится Ответить
Darina·В ожидании первенца

Спасибо большое🙌🏼

А если до этого работала в другой компании, то получается будут считать не 2-3, а все рабочие месяцы в течении года, верно?

Нравится Ответить
Sansa·Мама двоих (1 год, 4 года)

@intriguemenow, насчет этого не знаю, позвоните завтра 1414 подскажут.

Нравится Ответить
Алена·Мама двоих (5 лет, 11 лет)

@intriguemenow, да, если за год (12 мес) были отчисления- все пойдут в зачет.

Нравится Ответить