Без заголовка
Девочки, подскажите, кто-нибудь брал рекомендации от врача на облегчённый труд на работе, чтоб работать не полный день? Мне тогда говорили что можно, если на работе загруженность сильная, устаешь и нервничаешь....
Комментарии
Если сокращать кол-во часов, то зп тоже сократят. Облегченный труд - это только смена задач. Скажем не тележки тягать, а бумажки перекладывать. Или график изменить. И это при условии, что есть такая производственная возможность
Мне предлагала врач, но я не брала, поскольку в нас такое не приветствуется и нет вакансий для облегченного труда
@zaushka жесть конечно, надо было вам тоже тактично пригрозить трудовой инспекцией.
@zaushka мне взяли помощницу в помощь, которую я обучаю и делаю работу. Но меня второй день руководство доводит до слез, грозятся лишить зп, потому что я отказываюсь делать работу за другого человека. Так как ему платят и пусть он сам отвечает за свои косяки. И вот второй день побаливает живот и головная боль
@zaushka уволить не имеют права беременных! Тут правда можно пригрозить трудовой инспекцией
Я взяла сразу как на учет встала и до декретного отпуска.дали справку, отдала заведующей. Прям без проблем . Работала сутками , теперь работаю с 8:30 до 12:30 , заведующая хорошая отмечает мне как 8ми часовой рабочий день )
У вас я так понимаю заработная плата осталась неизменной, раз вам ставят 8ми часовой день
@mari.kudinova.98, я работала сутки через 3 и бывали дополнительные смены . Работаю на скорой помощи фельдшером . Изменилась зарплата, надбавок нет которые платили за выезды , мне платят оклад + выплаты которые всем медикам положены . Разница в зарплате в 2 раза
А заработную плату у вас сократили на работе или осталась прежней?
У нас на работе по кол.договору можно уходить с 10 недель в ранний отпуск до оф.декрета, я тоже в ЖК взяла справку, где они рекомендовали работодателю мне выдать этот отпуск. Зарплата будет меньше, естественно, на количество выходных дней. Оплачиваются по среднему только «рабочие» будни.