valeckacizevskaa
꧁𝚅 𝙰 𝙻 𝙴 𝙽 𝚃 𝙸 𝙽 𝙰꧂シ︎
Расскажите пожалуйста, знакомая сказала что если у тебя двое детей до 18 лет то мне положен на работе выходной один раз в месяц так ли это?
Так как я сейчас еще в декретном отпуске, то я буду выходить по совместительству, и тоже положен или только когда на целый день
Так как я сейчас еще в декретном отпуске, то я буду выходить по совместительству, и тоже положен или только когда на целый день
22.12.2024
4
Детский раздел в сервисе Строки: подборки книг д...
Свечи против вирусов: отличия от сиропов и таблеток
Какие витамины и минералы важны для развития плода?
Лучший комментарий
Комментарии
olly_vok
У нас без сохранения зп
22.12.2024 Нравится Ответить
emama2m
Смотря как у вас прописано.
У нас я могу брать 1 выходной в месяц, но он не оплачиваемый.
У нас пользуется этим только одна мама, ей зп за день роли не играет, может себе позволить.
У нас я могу брать 1 выходной в месяц, но он не оплачиваемый.
У нас пользуется этим только одна мама, ей зп за день роли не играет, может себе позволить.
22.12.2024 Нравится Ответить
n.v.kravchuk
У нас 1 день в месяц. Оплачиваемый. До достижения старшей 16ти
22.12.2024 Нравится Ответить
irinkadubrik4
Поэтому узнавайте как у вас на работе, возможно, что тоже нет выходного.
22.12.2024 Нравится Ответить
irinkadubrik4
Т е он положен для всех, но оплатой только если в колдоговоре прописано. У нас с оплатой этот выходной положен только тем, у кого ребенок-инвалид. А я с таким же успехом могу брать за свой счёт раз в неделю. Это тот же выходной и без оплаты(
22.12.2024 Нравится Ответить
danya_86
@irinkadubrik4, всё верно, день положен всем, у кого двое детей до 16 лет. Но оплата такого дня прописывается в колл договоре. Если не прописана, то без оплаты. У меня на работе такой день оплачивается.
22.12.2024 Нравится Ответить
burundyshka
@irinkadubrik4 день за свой счёт - это право нанимателя, а не обязанность. А день в месяц маме с детьми - его обязанность, а не право
22.12.2024 Нравится Ответить
irinkadubrik4
У меня 2 детей, но такого дня у меня нет. У нас на работе только у тех, у кого ребенок-инвалид. Вот она раз в неделю в среду всегда на выходном.
22.12.2024 Нравится Ответить
alena1994lem
Смотря ,что у вас в колдоговоре прописано ,у нас этот день оплачивается только на 20 %
22.12.2024 Нравится Ответить
v.b.1988
У нас есть,только при условии,что за месяц нет больничного,отпуска или за свой счёт
22.12.2024 Нравится Ответить
aleksandra.0912
У нас в кол договоре есть такой день и без наличия детей
Надо смотреть конкретно как у вас
Надо смотреть конкретно как у вас
22.12.2024 Нравится Ответить
anna.avocado
У нас так было на работе,потом сам наниматель отменил,на усмотрение короче
22.12.2024 Нравится Ответить
tatsiana.nesuschastie
На усмотрение нанимателя( у знакомой 2 деток без инвалидности и у них есть такое 1раз родительский день в месяц.
У меня 2 деток и у нас нету такого.
У меня 2 деток и у нас нету такого.
22.12.2024 Нравится Ответить
yuliya_rum
У нас такого нет в кол договоре.
А вот сосед по даче берет пятницу. У него 2 сына, 4,5 и 10 лет.
А вот сосед по даче берет пятницу. У него 2 сына, 4,5 и 10 лет.
22.12.2024 Нравится Ответить
e.machinskay
Положен выходной раз в месяц одному из родителей при наличии 2х детей до 14 или до 16 лет точно не помню. Я сейчас в декретном, муж раз в мес берет оплачиваемый выходной
22.12.2024 Нравится Ответить
verunalabudina
Если 3 детей или ребенок-инвалид. Тогда положен либо 1 дополнительный выходной или на час сокращённый рабочий день.
22.12.2024 Нравится Ответить
Читайте также