Как продлить пособие на детей при увольнении в декрете?
Девочки, ситуация такая. Фирма в которой я работаю(сейчас в декретном) закрывается. Меня уволить не могут, но после того как ребенку исполнится 1,6 мне нужно будет уволится. Получается в феврале, я увольняюсь. Вопрос такой: как мне поступить с пособиями? Я получаю на детей пособие по 28.02.24, потом нужно продлевать. Но мне не одобрят, если я не трудоустроена. И устроится я не могу никуда сейчас, так как ребенок пойдет в сад, даст бог только в 2 года. Если у меня пособие заканчивается в феврале, мне же нужно продлевать в феврале? Если я сначала подам, в начале месяца, а потом уволюсь, так одобрят или нет, интересно? Может кто сталкивался..
Лучший комментарий
Комментарии
Не особо понимаю, объясните, что за пособия до 3х лет? Выплаты же вроде до 1,5 года только
@nastasyamuurr, подскажите , а что за пособия?
@diloveo, универсальное пособие на детей до 17, если не ошибаюсь, лет. Вы не подавали ни разу? Нужно проходить по доходам и быть при этом официально трудоустроенным. Там есть еще нюансы по имуществу. Почитайте в интернете более подробно. Так и называется-универсальное пособие на детей.
Вам в принципе не нужно увольняться.
У вас декретный отпуск до 3 лет.
Так там всех увольняют. До конца декабря и все. Остаюсь по документам только я и директор до февраля. Так как он не может закрыть пока у меня декрет. Я запуталась уже🙈
До трех лет спокойно все продлевайте.
@valshir2905, то есть мне не должны отказать? Если я не работающая?
До трех лет уважительная причина не работать
@nastasyamuurr разницы нет у вас младший ребёнок не достиг 3х лет и вы находитесь в декрете
Будь у вас хоть 10 детей у вас декрет зависит от младшего
Вроде не вы должны увольняться, а работодатель должен вас сократить и выплатить несколько окладов. Если вы учолитесь сами, то останетесь без денег. Точно уже не помню, может тут что дельное подскажут
Я даже не знаю как поступить..так как директор до того, как я стала там работать, был хорошим знакомым моей семьи. Я даже не знаю как сказать: выплачивайте мне неустойку?👀все работают там по 30 лет, фирма не большая..всех знаю с детства. И вот так случилось.
@nastasyamuurr вы можете сказать, что я все понимаю, но я рассчитывала на эту работу после декрета. Давай договоримся так, ты платишь мне 2 оклада и я пишу заявление по собственному или сокращай, тогда сумма будет больше
@puziki_arbuziki, попробую, обсудить это как-нибудь в мягкой форме с директором. Спасибо Вам большое🙏
Ну во первых будут смотреть за прошедший год доход
Так что нынешние не коснутся месяцы
До трёх лет ребёнка, у вас уважительная причина не работать
Не знала об этом. Так у меня двое. Старшему 8. На него же тоже получаю. Спасибо😌
Не имеет значения, если положено, спокойно можете оформлять, до 3х лет младшего у вас декретный отпуск
Вроде не вы должны увольняться, а работодатель должен вас сократить и выплатить несколько окладов. Если вы учолитесь сами, то останетесь без денег. Точно уже не помню, может тут что дельное подскажут