Как выйти на работу с частыми больничными?

Мамы часто болеющих детей, как вы выходили на работу, сразу сообщали работодателю, что будут частые больничные и с детьми можете видеть только вы или по ситуации? Как работодатель на это реагировал? Интересуют ситуации больше, когда передти на удаленку нет возможно. Я работаю на заводе с пропускной системой на другом краю города, удаленка невозможна по специфике работы. Когда выходила из декрета первый раз, то непрозрачно намекнули, что работник , который часто на больничных сидит им не нужен, думаю, ничего не изменилось. Как довести сотрудника до заявления по собственнному желанию у начальника опыт уже имеется. Хочу послушать ваши истории.