Mom.life
Анастасия
mamaksenii23
Анастасия
Девочки подскажите что мне должен выплатить работадатель при ликвидации компании? Ситуация такая . Нахожусь в отпуске по уходу до 1,5 года. Отпуск заканчиватся 10 декабря. Компания существует до конца ноября. Они должны меня уволить по соглашению сторон или по собственному желанию?
17.11.2024
11

Лучший комментарий

Комментарии

julia-nikonova
julia-nikonova
Сокращение в связи с ликвидацией. Все выплаты что бы были у вас по увольнению и потом на неск месяцев там идут ещё выплаты то ли 3, то ли 6. .
17.11.2024 Нравится Ответить
vkv_01.10
vkv_01.10
Если ликвидация, то не подписывайте по соглашению сторон. У меня была такая же ситуация. Меня сократили в связи с ликвидацией, я потом встала на биржу, мне 3 месяца платили среднемесячную зп, и еще пол года предлагали ,пытались мне найти работу, но т.к.ребенку было 1.5 года везде был отказ, что мне было очень выгодно, т.к.продолжались выплаты))))
17.11.2024 Нравится Ответить
mamaksenii23
mamaksenii23
Спасибо за ответы, буду настаивать соглашение сторон..
17.11.2024 Нравится Ответить
lady_mary
lady_mary
Не по соглашению, а по факту ликвидации именно
17.11.2024 Нравится Ответить
lady_mary
lady_mary
Напишете по собственному лишитесь выплат
17.11.2024 Нравится Ответить
mamaksenii23
mamaksenii23
Поняла, значит в любом случае должны позвонить. Они еще могут сами конечно сказать писать по собственному
17.11.2024 Нравится Ответить
grommova
grommova
@mamaksenii23, они могут сказать что угодно. Им выгодно, чтобы вы написали по собственному. Так им вам не платить. Не соглашайтесь на это. Это не в ваших интересах.
17.11.2024 Нравится Ответить
lady_mary
lady_mary
@grommova плюсую
17.11.2024 Нравится Ответить
licheeeeee____
licheeeeee____
Тогда они выплатят за 2 месяца ещё или что-то такое
17.11.2024 Нравится Ответить
lady_mary
lady_mary
По факту ликвидации предприятия
17.11.2024 Нравится Ответить
licheeeeee____
licheeeeee____
Плюсую
17.11.2024 Нравится Ответить
Читайте также