Всем привет. Тема пособия по уходу до 1.5л.
Знаю что этот вопрос актуален многим мамам в положении , безработным и тем у кого муж получает зп больше, чем они. Так как с этого года есть некоторые правки в условиях получения этого пособия.
Речь о том, что теперь даже папа может начать получать пособие по уходу и продолжить работать.
В общем мы уже прошли эту процедуру оформления , по этому хочу рассказать для тех, кому тоже это интересно.
Информация для работающих мам

Что нужно предоставить мужу на работу , для того чтоб ему назначили это пособие :
1. Справка с вашего места работы о не назначении этого пособия.
2. Заявление от мужа на отпуск по уходу и получение пособия до 1.5.
3. Заявление на выход из отпуска по уходу.

Все это оформляется после окончания вашего больничного по БиР.
Так же , так как по закону, после окончания бл по БиР вы должны оформить отпуск по уходу , если не оформляется отпуск то вы должны выйти на работу, либо взять ежегодный отпуск, либо если работодатель пойдет вам на встречу то взять отпуск без содержания.
Мне пришлось использовать ежегодный отпуск на те дни, пока муж оформлял у себя отпуск и отменял его.

Информация для безработных. (Мы уточняли эту информацию в сфр. Так как я думала уволиться после больничного 😂 нам не пригодилось в итоге.
НО я считаю что мужу на работе нужно будет еще уточнить действительно какие документы/справки нужны от мамы)

Что нужно предоставить мужу на работу:

1. Копия трудовой книжки мамы.
2. Заявление на отпуск по уходу и пособие до 1.5л
3. Заявление на выход из отпуска по уходу.

П.с в основном отпуск оформляется и закрывается одним днем , так что у мужа даже не будет дополнительного выходного 😂