Больничный по уходу за ребенком и работа из дома: как быть с оплатой? Вопросы и ответы
Девочки, кто разбирается, помогите советом. Ситуация: у меня открыт больничный на ребенка с 11 по 20 число. Но в итоге я работала из дома. Работодатель мне говорит, что никак аннулировать больничный нельзя и я получу зп меньше. В интернете пишут, что работодатель может подать сведенья в сфр, что я работала и больничный без оплаты, так ли это? Или все, деньги я профукала?
Знаю что на детей больничные в размере 100% оплачиваются сейчас, работодатель говорит 60% из-за стажа. И 100% это же только по окладу будет? У меня зп = оклад + KPI. Получается что я эти KPI теряю?
Может кто сталкивался?
ОЛЬГА ·
У нас работодатель просто не проводила больничные и все.
Можно было даже не ходить их закрывать.
Но я не знаю правильно это или нет
Елена··
Мама дочки (3 года)
Да, мы так тоже делали, когда я в технаре работала. Но сейчас электронные БЛ и мне отказали в его «не проведении»
Майя 🐝·
100% от среднего заработка за два предыдущих года
Елена··
Мама дочки (3 года)
А если я 2 предыдущих не работала, то от мрот?
Майя 🐝··
просто мрот текущего года
Майя 🐝··
если у вас в 22+23г был отпуск по уходу за ребёнком, то вы имеете право сделать замену лет на додекретные. Допустим 21+20 ну или что там было