Mom.life
pripevka
pripevka
pripevka·Мама двоих (5 лет, 8 лет)

Что делать, если не подписывают заявление?

Девочки, выручайте. Устроилась на работу в июне. Сначала был испытательный срок 2 месяца, потом трудовой договор еще 2,5 месяцев. Работа удаленная, детей оставить не с кем. Приходилось работать и в выходные( из- за специфики работы, работа сопровождалась звонками в 9 вечера в т. числе) Хотя это и не подразумевалось изначально.
В итоге решила уйти и из- за обстановки в городе , т.к. надежды на сады и школы рухнули, а я поняла, что больше не вывожу. Написала заявление по собственному желанию.
Работодатель не подписывает заявление. Телефона кадрового отдела нет( отчасти это моя вина, нужно было узнавать сразу). Написала заявление на имя ген. директора, отправив руководителю и продублировала на их почту. Прошу прислать завизированную копию, идут отговорки : вот, доработаете и тогда Вам все выдадим.
Есть сомнения, что вообще скажут , что заявление это в глаза никто не видел, потому, что его не подписали, кадровика телефона у меня нет. А отпускать, как я поняла, меня не хотят.
Что придумать в этой ситуации?
02.09.2024
1

Лучший комментарий

Комментарии

himmelinka
АннА·Мама троих детей
А кто работодатель, если не секрет?
19.09.2024 Нравится Ответить
pripevka
pripevka·Мама двоих (5 лет, 8 лет)
Московская фирма
19.09.2024 Нравится Ответить
paulinaaa
Paulina·Мама двоих (5 лет, 12 лет)
Раз не хотят отпускать, обговорите с ними условия
02.09.2024 Нравится Ответить
pripevka
pripevka·Мама двоих (5 лет, 8 лет)
Нет, такой вариант не подходит, я хочу уйти)
02.09.2024 Нравится Ответить
paulinaaa
Paulina·Мама двоих (5 лет, 12 лет)
@pripevka, а у них трудовая ваша?
02.09.2024 Нравится Ответить
pripevka
pripevka·Мама двоих (5 лет, 8 лет)
@paulinaaa нет, электронная трудовая
02.09.2024 Нравится Ответить
Читайте также