Что делать, если стажёр требует оплаты за неоплачиваемую стажировку?
Девочки, привет
Может есть кто юридически подкован
У знакомой есть пункт выдачи озон , она считается владельцем
Произошла такая ситуация
В пунктах выдачи в основном работают неофициально , пришла одна девушка на стажировку и в течении 5 дней ходила по 3-4 часа смотрела , как все происходит там
Потом вышла полностью на смену , работодатель понял что она не справляется совсем , оплатила ей за полную смену денюжку и попрощалась
Изначально она ей говорила что стажировка не оплачивается , так как буквально 2-3 часа показывает другой сотрудник что делать , она пробует и уходит
Теперь она грозит трудовой инспекцией , что будет жаловаться то что ей не оплатили стажировку
Требует 3000 рублей за ее потраченное время . Подскажите , как быть в такой ситуации и стоит вообще связываться с ней ?
Лучший комментарий
Комментарии
Ничего не отдавать. Пусть идёт куда хочет...
Не подошла, не оформили еë. Пусть лесом идёт
Поддерживаю лучше выплатить, потому что проверки после любого письма или звонка. Но выплатить и задокументировать что она претензий не имеет 👍
Скажите ей что пока она работала пропало 3-4 товара на сумму 10-15 тыс. И спросите как она планирует выплачивать
Обычно в пунктах выдачи есть камеры, по которым можно все посмотреть
А если их нет, то человек не был никак оформлен, не докажут, что она вообще там была
Это же чернуха
Тут и работодатель рискует, и сотрудник тоже
Смешные такие, 3000 рублей за потраченное время 😂😂😂😂
Зачем идти тогда устраиваться, если знаешь, что не умеешь ничего делать, а потом предъявлять, ещё и в такой форме
@natasya94 я знала , что умею делать , а чего не умею, поэтому да, с первого дня выполняла свою работу идеально
Лучше конечно отдать эти 3000 и пускай идет с богом, иначе может прийти инспекция по ее заявлению , если у нее есть фото или видео доказательства или показания свидетелей о том, что она реально там была ( они не могут не отреагировать) и тогда они потрепают нервы больше, чем лекарства на 3 к
Может она просто угрожает, а на самом деле никуда не пойдет? 🥺
Тут конечно палка на двух концах
@ismikaaa20, а зачем даже куда то идти, это можно онлайн написать заявление) сейчас за каждую фигню люди цепляются, на каждом столбе- сообщи где платят черную зарплату! не знаешь где выстрелит, смысл связываться с человеком из за копеек, тем более не так страшна инспекция, как репутация. Она слухи пустит, что не выплачивает этот работодатель зп и потом будет владелец сами сидеть в этом пункте… Тем более знаете что люди работают без оформления, тут уже риск.
@1557899, тем более сейчас очень дрючат за «чернуху», так как поднимают налоги для ип. А тут по факту то и налоги не платятся за сотрудников , в любом случае оно того не стоит
Она должна ещё доказать,что была на стажировке там. Так по сути любой человек может сказать,что работал в пункте и ему не оплатили.
Оплачивать стажировку или нет решает сам работодатель. Если изначально была предупреждена, че теперь звиздит
Не все работодатели оплачивают стажировку и в этом нет ничего противозаконного
@perevalova1602 переписка в ватсапе не является доказательством. Ее как минимум нужно заверить у нотариуса,а это денег стоит.Я могу любого человека внести в телефон и сделать вид,что переписываюсь с хозяйкой бизнеса. Я просто немного разбираюсь в этом в силу того,что у меня супруг юрист и это прям стандартная ситуация)
@panika11 так то да, поэтому и говорю, тут палка на двух концах
Но в чем то я с Вами и согласна абсолютно
Насчёт всплывут другие, то хомяка сама работала а кто там что говорит это ещё доказать нужно