Девочки вопрос про декретные.
Работаю официально с сентября 2023 года. До этого работала в году 2017 только. Выплата у меня минимальная будет как я понимаю.
Могу ли я не уходить в отпуск по бер и родам а проложить работать удаленно?
Муж работает официально, он тоже может же взять отпуск по уходу за реб на 1,5 года? У него получится выплата максимальная, около 49тыс. Может ли он ее получать но проложить работать?))
Комментарии
другое дело, что вряд ли вы сможете полноценно работать с грудничком на руках
@i_am_dasha, ваше право ) я бы не смогла, оба раза выходила на работу, когда детям был уже год
@rrayofsun, первый раз писала заявление, что на час меньше работаю, чтобы был неполный день, второй по правилам я не могла брать больше 0,6 ставки, чтобы не потерять пособие
если муж уйдёт в отпуск по уходу за ребёнком и будет получать пособие, то на работе он может офиц. работать только на 0.6 ставки
@natallia_mitrofanova, уверены? я после первого декрета выходила так, после второго мне сказали, что так нельзя, если получаю пособие, то только 0,6(а было это два года назад). если опять всё вернули обратно, то это хорошая новость
@natallia_mitrofanova, учту, мне как раз актуально 🌷
По б и р можете уйти только вы. Можете не уходить. Заставить не могут. Если есть удалённый формат работы. С начальством это обговорить. На роды и после в любом случае больничный. За один день( и навоятли выпадет в ваш выходной ) вы сможете справиться.
А по уходу до 1.5 лет муж может идти.
На больничный декрет только вы можете уйти, выплаты только вам.
Отпуск по уходу потом может взять муж, может работать и получать по уходу
Вы в это время должны работать или уволиться
Больничный декрет это не 1,5 года? Это разово? Я запуталась
@i_am_dasha больничный это с 30 нед и 2 мес после родов. Но в целом можете работать тоже и не уходить на больняа
Да, муж может выйти в отпуск по уходу после рождения/ выйти из него, работать по полной ставке и получать пособие.