Я вышла в декрет официально с работы, сейчас нахожусь на больничном перед родами 140 дней. ЗП была серая, поэтому смогу получать в декретные только минималку. Слышала, что декретные выплаты можно оформить на мужа, у него официальная зп намного больше, но чтобы он далее продолжал работать. В таком случае, может ли он уволится и устроится в другую компания не теряя этих выплат. Посоветуйте пожалуйста, если кто-то сталкивался с подобным. Или подскажите контакты юристов или бухгалтеров, кто бы мог проконсультировать)
А это разве декретные? Не пособие, которое до 1,5? Или и декретные тоже можно оформить?
@rezeda_parhakova на самом деле все всё называют по-разному. Кто-то декретными называет пособие до 1,5 лет.
Декрет - это отпуск по беременности и родам 140 дней. За него приходит пособие по беременности и родам. Кто-то это называет декретными.
Отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет и платят в нём пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Кто-то и эту выплату называет декретными, т.к. время отпуска по уходу многие называют декретом, хотя это неправильно.
В общем, как назвать - это уж не важно, главное, чтобы платили.
Я по пособиям консультирую, юрист. Но тут вам уже всё сказали в комментариях))) если будут ещё вопросы - обращайтесь. У меня есть отличные консультации для работающих и неработающих, даю огромное количество информации.
А если сначала на меня оформим, то потом на мужа нельзя будет переоформить?
Декретные только на вас можно оформить,это больничный ваш, а вот отпуск по уходу за ребенком хоть на бабушку