Девочки, кто разбирается во всех пособиях, помогите, пожалуйста 🙏🏻
Дано: я ухожу из декрета в декрет, с работы получу минималку декретные и соответсвенно минимальные потом буду получать по уходу до 1,5.
Читала, что теперь можно выйти в отпуск по уходу на 1 день, а потом опять вернуться на работу, при этом получать и зп и по уходу.
Так вот к чему я это все. Если я в 30 недель выйду в новый декрет, получу декретные и уволюсь со своей работы, может ли мой муж, когда родится ребенок, оформить себе отпуск по уходу и выйти сразу на работу? Будут ему платить и по уходу и зп? Я же уже буду безработной получается
Или это так не работает?
Подскажите пожалуйста, у мужа основной отпуск насчитывается? Где-то тут читала, что отпускные дни не насчитываются мужу, если он получает эти пособия и продолжает работать
@glav он ещё не ходил в отпуск, пока не знаю как эта процедура будет проходить. Но я читала в консультант плюс, что как то это делается
И кстати, если у вас в ЖК есть соц работник, вы можете прийти и проконсультироваться, мне сказали будут вопросы обращайтесь, ещё в ЖК сейчас надо посетить юриста, ( ещё не проходила) для обходного листа. Тоже можно задать такие вопросы, удобно
Сейчас можно получать и полную зарплату и декретные, это мне соц. работник в ЖК сказала.
Вы можете уволиться после окончания отпуска по бир. Оформить пособие по уходу за ребенком на мужа можно, только официально он сможет работать неполный рабочий день или на дому.
@viktoriiiiiii возможно совсем недавно вышел🤷🏻♀️ Узнайте в отделе кадров на работе
Муж работает и получает пособие до 1.5 лет. Потому что у него больше выходит, чем мне, у меня б была минималка. Я на своей работе нахожусь в отпуске за первым сыном до 3 лет.