Вообще любой родитель может продлить себе отпуск по уходу за ребенком до 7 лет, но на это нужна причина, например отсутствие детского сада, если ребенок пошел в детский сад то велком на работу.
а разве так можно.. нигде такого не увидела.. там есть льготы и поблажки на раьоте и отпуск за свой счёт определение время.. конечно уволить вас как многодетные мать за материнство не могут но могут и сократить после 3х... место занимается а вас нет без веские обстоятельств...
но ни одного закона об этом не нашла...
@blessedd работаю.мне повезло у меня есть старший который помогает... а так конечно приходится крутиться... детям приходится учиться самостоятельности...