Мама
nusha-muha
Мама·Мама троих детей, ждёт четвёртого

Подскажите пожалуйста,если пишешь заявление на увольнение ,отрабатываешь например как говорят две недели ,а если в этот момент идешь на больничный ,после него отработка две недели должна быть или можно написать заявление и пойти на больничный и потом уже не выходить,Не понимаю как быть

15.07.2024

Комментарии

nusha-muha
Мама·Мама троих детей, ждёт четвёртого

Спасибо всем ,девочки 💝

15.07.2024 Нравится Ответить
maya_the_bee
Майя 🐝·Мама дочки (7 лет)

Понятия отработки нет. Есть обязанность уведомить за 2 нед. А вот то, чем вы будете заниматься после уведомления не важно-на больничном, в отпуске..

15.07.2024 Нравится Ответить
mamasemena21
mamasemena0503·Мама сына (4 года)

Пишите заявление на увольнение и уходите на двухнедельный больничный, после этого забираете трудовую и Гуд бай Америка

15.07.2024 Нравится Ответить
krutina
olga·Мама двоих (6 лет, 9 лет)

Идите на больничный , ничего сверху отрабатывать не надо

15.07.2024 Нравится Ответить
pizzapepperoni
✌️·Мама дочки (3 года)

Больничные дни идут в счёт отработки. То есть если вы будете болеть эти 2 недели, то потом отрабатывать не надо будет

15.07.2024 Нравится Ответить