Сейчас можно находясь в декретном отпуске выходить на полную ставку. Но!
Есть вроде как судебная практика по эти делам. Это, например если вы не трудоустроены. А муж трудоустроен и "сидит в декрете", а по факту работает

@murr_mour условно,если мама получает минималку 13к,а папа пятьсот в месяц.конечно папе выгоднее пойти на расчет пособий.Папа оформляет отпуск,ему расчитывают пособия,но как только мама выходит в отпуск,то расчитывают ей пособия.Одновременно,они не могут быть в отпуске юридически,а вот получать пособия и работать кто-то один может.Я так это понимаю,не спорю,но знаю программу документооборота,не могут в отпуске находиться оба,чисто по бумажкам,тк там нужно прикрепить справку с работы или сфр от второго родителя,что он не получает пособия и находиться в отпуске.Мне просто интересно даже,что это за документы прикрепляются

можно, брала справку что не получала ни каких пособий и реквизиты карты) в мфц вам все подробно расскажут

На больничный по родам(70 дней до пдр и 70 дней после)может уйти только беременная,тк это больничный личный.Отпуск по уходу за ребенком может оформить любой близкий родственник:сама мать,отец,бабушки,дедушки.С этого года можно еще и работать на полную ставкут.е получать пособия и при этом работать полный день(до этого только 0,5 ставки можно было).Но если вы оформляете декрет на мужа,на вашей работе нет оснований на ваше отсутствие,те вы должны или уволиться или выйти на работу.Если вы не работайте нигде,то оформляете на мужа пособие,он его получает и работает,а кто по факту сидит с ребенком это не важно

По работе? Просто читаю что нельзя, а как это все делается.

ссылка

Подробные схемы, можно спрашивать в комментариях

Можно просто его реквизиты указываете и всё

У мужа на работе, с вас справку о том что вы не получаете пособия