Всем здрасти! Подскажите кто знает, как быстро оформляется увольнение? Еще 9.12 написала заявление, и до сих пор не уволена. Госы выдают инфу только о приёме.
Лучший комментарий
Комментарии
У данного предприятия вообще нет отдела кадров и как таковой бухгалтерии. Поэтому не имеет значения большого когда написано заявление.
@mama_4-x_boys, но кто то же должен провести все документы и оформить все правильно. А эти люди тоже должны отдыхать )
Скорее всего увольнение будет 25 числом.
Если вы на испытательном сроке , то за три дня увольняют
Увольняют в то число, которое указали в заявлении.
В этот день оформляются все документы, производится окончательный расчёт, выдаётся трудовая книжка (если не электронная).
Согласно ТК вас должны уволить не позднее 14 дней от даты подачи заявления. Вас должны пригласить в день увольнения в отдел кадров для подписания приказа об увольнении, вручения трудовой книжки. Ну и окончательный расчет положен тоже в день увольнения.
Получается вы написали увольнение в выходной? У вас увольнение выпадает на 23 число(если вы не на испытательном)..но это выходной день для отдела кадров и бухгалтерии. Либо руководство будет вызывать сотрудников в выходной на работу либо вас уволят в другой день. Позвоните в ваш отдел кадров.