Помогите, пожалуйста!
Сегодня руководство с работы сообщило, что мне нужно написать заявление об увольнении в связи с реорганизацией. Возвращаться я на ту работу не собираюсь, поэтому пофиг. Но вот я ещё не оформила выплаты до 1.5 лет на дочь. Если я уволюсь, я же ведь все равно смогу их офрмить?
Зп у меня там была минимальная официально, поэтому и выплаты я буду в любом случае минимум получать...



Я прям вскипаю когда вижу посты, где работодатель просит беременяшку, декретницу писать на расчёт. И девочки реально задумываются, писать или нет, не хотят конфликтов. Если этот работодатель в таком положении так низко решил с вами расстаться, с него нужно выжать максимально и морально. Эти скоты совсем охренели. Благо закон нас защищает на тысячу процентов, а их ебет на 2 тысячи😁
Да и я лично вроде ничего не теряю, если уволюсь... Ну, кроме выплат. Просто я 100% не пойду туда снова.
@katyfil название меняют, три года живут с меньшим налогом, у нас тоже дофига контор так делают. Даже при минималке,40 проц от неё, те же 5 -6-7 тыс на дороге не валяются, если единое получится оформить вообще норм, хоть какая то копейка своя. Я бы не велась. Сейчас бир закончится, шла бы на работу с заявлением на пособие. Если им так срочно, перевод пускай делают, никаких увольнений.
@annas607577 спасибо, пойду к ним на днях, буду с ними разговаривать...
Понятное дело, они вообще не правильно это все делают, но мне главное, чтобы выплаты были)
Нельзя увольняться, никаких выплат с работы не будет. Оформляйте пособие, и пусть как хотят, ре организовываются, сокращают, что хотят то и делают. Это если вам нужны деньги.
@katyfil, да этот человек либо реально не понимает, как и что работает, либо просто пытается самым наглым образом вас обмануть
@katyfil муть какая то. Оформляйте на работе, и пускай сами в ФСС направляют.
@v2904 я тоже про это подумала. Либо овца тупая сидит либо обман
А если вы сейчас уволитесь, будете ли вы их получать вообще? Просто для неработающих сейчас убрали выплаты до 1.5лет, теперь только тем, кто официально трудоустроен
Вот, я именно это и хочу узнать! Тоже не знаю этих правил новых...
@katyfil, ну получается, что по новым правилам вы до 1.5 лет получать не будете, т.к будете считаться не работающей
Меня как то так уволили под конец отпуска по уходу , но тогда платил работодатель возмещая потом с ФСС , они видимо мне заплатили за 5 месяцев сразу одной суммой авансом так сказать из своего кармана и уволили как раз ребенку было чуть больше года