Dasha
dashabir
Dasha·Мама сына (4 года)

Можно ли уйти в отпуск сразу после выхода на работу?

post image

Подскажите пожалуйста 🙏🏽

В мае следующего года выхожу на работу,отпуска все сотрудники уже давно на следующий год написали,я спросила у начальника,а когда мне можно написать заявление на желаемые даты,мне ответили «Не ранее чем через 6 месяцев после выхода, будет отдельное заявление»

Разве это правомерно?

Читаю ТкРФ и пишут что я могу вообще сразу уйти в ежегодный отпуск🫤

08.11.2023

Комментарии

natalinalove_
Natali·Мама двоих (1 год, 9 лет)

Че за бред, вы как выходите сразу можете взять отпуск который накопился за впемя больничного по бир

И 6 месяцев это для новеньких сотрудников( хотя и в этом случае по согласованию можно пойти в отпуск раньше) а вы там уже давно работаете и можете сразу брать причём вне графика!!!

Господи, что за бестолковые работодатели!!!

27.11.2023 Нравится Ответить
dashabir
Dasha·Мама сына (4 года)

Спасибо за ответ 💐

Если Вы узнаете,кто работодатель,Вы вообще в обморок упадете 🤣

27.11.2023 Нравится Ответить
natalinalove_
Natali·Мама двоих (1 год, 9 лет)

@dashabir, не удивлюсь, сейчас кадры бестолковые и такие же начальники в основном

27.11.2023 Нравится Ответить
sok005
Оксана·Мама двоих (2 года, 5 лет)

Вас должны внести в график отпусков как и всех сотрудников, никаких отработок в 6 месяцев нет, это только для новеньких. Но график отпусков составляется работодателем с пожеланиями работников. За три года, что вы были в декрете отпуска не копятся. Только пока был больничный. Если вы не были в отпуске перед тем как уйти в отпуск по беременности и родам, можно взять сразу после выхода из декрета, отказать не могут.

09.11.2023 Нравится Ответить
dashabir
Dasha·Мама сына (4 года)

Спасибо огромное за такой подробный ответ!🥹

09.11.2023 Нравится Ответить
marinamalinina12

По согласованию с руководством можно уйти и не отрабатывая 6 мес. Но мне казалось это норма для новых сотрудников

08.11.2023 Нравится Ответить
vesu4ka
Ви ·Мама дочки (4 года)

Так девушка не новая. А в декрете была

08.11.2023 Нравится Ответить
dashabir
Dasha·Мама сына (4 года)

Далеко не новый сотрудник 🥲10 лет 🥲

08.11.2023 Нравится Ответить
marinamalinina12

@vesu4ka поэтому эта норма на нее и не распространяется

08.11.2023 Нравится Ответить
vesu4ka
Ви ·Мама дочки (4 года)

Я в сентябре, чтобы на работу не выходить среди недели, сразу отпуск взяла до понедельника не отгулянный.

Но у меня осталось еще 10 дней в этом году. Я даже не зарекаюсь. За месяц на работе была 6 дней всего, остальное больняки.

Оставлю эти 10 дней на след год)

08.11.2023 Нравится Ответить
dashabir
Dasha·Мама сына (4 года)

У меня такая организация 🥲плакать хочется

Там даже за свой счет нельзя взять..Хотя идея не выходить среди недели,хорошая 😅я бы воспользовалась

08.11.2023 Нравится Ответить
vesu4ka
Ви ·Мама дочки (4 года)

@dashabir, я все отодвигала дату выхода 🤣

И вот нашла плюсы, что родила почти в 42 недели. Родила бы вовремя, на работу бы раньше пришлось выходить 🤣🤣🤣

Но перед смертью не надышишься 🤣

08.11.2023 Нравится Ответить
dashabir
Dasha·Мама сына (4 года)

@vesu4ka, точно не надышишься 😭🤣

08.11.2023 Нравится Ответить
mango28
Мама·Мама двоих (4 года, 8 лет)

Если есть дни, то можете выйти согласовав с руководителем.

Я вышла в ноябре, в январе в отпуск пошла и вклинилась в свободные месяца графика отпусков.

08.11.2023 Нравится Ответить
dashabir
Dasha·Мама сына (4 года)

Дней нет,но читала что они копятся за три года в декрете.Я имела ввиду обычный ежегодный отпуск как у всех,который дается в течении календарного года.Ведь я выхожу в мае,значит мне он положен🧐

08.11.2023 Нравится Ответить
anvl
·Мама двоих (2 года, 5 лет)

У нас помню выходили в отпуск оставшийся сраза из декрета

08.11.2023 Нравится Ответить
my_love_family
Елизавета·Мама сына (6 лет)

Вообще нет . Отпуск через 6 мес , не ранее

08.11.2023 Нравится Ответить
dashabir
Dasha·Мама сына (4 года)

🥲печально

08.11.2023 Нравится Ответить