Добрый вечер. Могут ли быть проблемы с увольнением если не отгуляла отпуск? Уволиться хочу в связи с окончанием контракта. Отпуск в нужные мне числа не получается сходить. Или лучше все же взять отпуск? Может ли работодатель за это зацепиться при увольнении. Хотелось бы уволиться спокойно, без скандалов.
Вам при увольнении должны выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск.
Не вижу основания для скандала. В заявлении об увольнении "прошу выплатить компенсацию за не использованный трудовой отпуск"
Если у вас есть выплата к отпуску на оздоровление, то ее обычно( у нас так) не выплачивают в компенсацию, тогда вам выгоднее сходить в отпуск. Проблем с компенсацией отпуска нет никаких при увольнении.