Девушки-юристы, что делать? Отдел закрыли, работы нет, а я из декрета выхожу. Помогите!
Девушки-юристы, подскажите. До декрета устроилась на работу, все хорошо, как положено ушла в декрет. Сейчас время выходить и мне пишут, что выходить некуда, так как моей работы больше нет, да и вообще вся эта часть отдела закрыта из-за текущей ситуации. Я работала в интернет магазине, а сейчас работает только розница. Мне предложили по соглашению сторон. Я, к сожалению, вообще юридически не подкована в этом плане, может кто помочь разобраться что делать в данной ситуации?
Комментарии
При сокращении выплачивают не 5, а 3 и не оклада, а среднемесячных заработка (входят премии и другие выплаты). Вот на эту сумму я бы и склоняла работодателя при соглашении.
Ну уволить вас в декрете не могли. Т.е. вы числитесь сотрудником. По соглашению сторон это, обычно 2 оклада. А вот если будет сокращение, то на сколько я знаю, 5 окладов. Узнайте, сколько вам выплатят, если по соглашению
У меня также было. Я согласилась. Выплатили 2 оклада и до свидания.
Если сама организация работает, то должны предложить другое вакантное место (по опыту знакомых - предлагают такое, что в итоге все равно уйдёшь). По соглашению сторон хороший вариант, если вас устроит предложенная работодателем компенсация