Мама обсуждает корпоративную культуру и практику опозданий на работе. Читайте, как другие мамы совмещают график и работу, и делитесь своим опытом!
‼ ‼ ‼ ‼ ‼ Мне нужен совет со стороны! Рассудите, кто офигел я или муж? Ситуация такая. Муж устроился на новую работу, в большую компанию. Зп очень хорошая, но! Помимо работы с утра до позднего вечера там еще частые корпоративные выезды. В марте они выезжали в Сочи на 4 дня, это включало выходные дни, теперь новый выезд планируется в мае и попадает на день рождения ребенка. Кроме этого там всех принуждают заниматься спортом, и 2 раза в неделю он уходит в 7 утра из дома. Я просто всегда одна с детьми, помощи в будни нет от него, а теперь еще его нет и в выходные и в праздники. Сейчас второй ребенок приболел и не ходит в сад, старшего вести некому, потому что у него тренировка. Я просто в бешенстве, дело уже почти до развода дошло! Что делать?
‼ ‼ ‼ ‼ ‼ ‼ ‼ ‼ ‼ ‼ ‼ ‼ ‼ ‼ ‼ Кто знает о законе про Детское время? Типа с 12:00 до 15:00 нельзя проводить шумные ремонтные работы, т.к детское время и дети спят.
Выплат не будет ‼ ‼ ‼ ‼ ‼ ‼ СЕГОДНЯ‼ ‼ ‼ ‼ ‼ ‼ ‼ ‼ Шучу …. Будут, но не с 9 утра. Начисления делают обычно после 11 до 18:00. Начисление будет за ноябрь ‼ За декабрь будет в конце ДЕКАБРЯ ‼ В январе пропуск ❌❌❌❌ За январь выплаты начислят уже в феврале ‼ Индексация также будет в феврале, она происходит автоматически ‼
😂😂😂‼ ‼ ‼ ‼ Для того чтобы приблизить срок родов, некоторые женщины прибегают к стимуляции сосков груди в течение 15 минут. Вы можете использовать для этого кремы или жидкости, а помощь Вашего мужа может быть здесь незаменимой. Эта процедура требует затрат времени и энергии, но результат стоит этих усилий. ‼ ‼ ‼ ‼ СЕГОДНЯ ПРИСТУПИМ К ЭКСПЕРИМЕНТУ!!!!))))))))
