Девочки, вопрос!
Хочу уйти в отпуск до декрета. Отпускных дней совсем мало, тк я работаю всего три месяца, но хочу взять за весь год 28 дней. Читала, что так можно. Работодатель обязан предоставить отпуск, вот только не знаю, обязан ли все 28 дней, или сколько даст столько и даст? Могу ли я настаивать на 28 днях?
Пс: работаю по трудовой, имею в виду оплачиваемый отпуск, а не за свой счет
Я вообще написала заявление на легкий труд, мне не нашли его 🤷♀️
И я сидела с 9 недель до родов дома и получала зп 🤣
А вот легкий труд, если у меня смена по 6 часов стоя, это интересно какой?)) а то мб тоже написать заявление))
@k.s.fedotova я в садике мл воспитателем работала, там ведра, кастрюли таскать надо было на 2 этаж по лестнице все время, матрасы ватные тяжеленные тягать)
Вот гинеколог мне и дала справку с рекомендацией о переводе на легкий труд. В садике такой не нашлось, а по закону если они не могут перевести на легкий труд, то обязаны освободить от работы с сохранением среднего заработка)
Это же за ваш счёт, можете хоть сколько сидеть дома, хоть 28, хоть 128 дней
Это не за мой счет, это оплачиваемый годовой отпуск, я работаю по трудовой
Я уходила в отпуск 16 дней было у меня и еще авансом взяла отпуск до 1,5 лет который считался . Вышло 30 с чем то дней вроде у меня
Я работаю давно но мне дали только 24 дня авансом, якобы так накопилось
@k.s.fedotova нет, от количества отработаных месяцев, я сейчас ухожу отработала 5 месяцев дают только 12 дней отпуска
Обязан по ТК РФ предоставить весь по вашему заявлению 28 дней.
Конечно, не хочет, скорее всего после декрета вы уволитесь и он не сможет излишне выплаченные вам деньги взыскать. Но закон на вашей стороне.
По идее за время декрета отпускные дни тоже копятся и этим отбивают авансовые дни отпуска
@k.s.fedotova отпускные за время отпуска по БиР копятся около 8 дней. 28 не успеете накопить все равно) но если не хотите конфликтовать сильно, то за отпуск по БиР то точно можно попросить.
За отпуск по уходу за ребёнком уже не накапливается.
Имеете право. Я так же отработала 4 месяца и ушла в отпуск перед декретом. Полный отпуск в 28 дней. Положен по закону либо до декрета либо после.
Вы можете взять отпуск единовременно до декрета, который накопился за время вашей работы+ дни, которые накопятся по больничному по беременности и родам.
Мне давали только за отработанный период, тк отпуск это отпускные - а вдруг вы после декрета уйдёте, тогда в бюджете будет недостаток. Но в отпуске можно тоже брать больничные и продлевать его
Ну это уже работодатель перестраховывается, а по закону должен предоставить полный
Если ничего не поменялось то Вам обязаны предоставить отпуск до «отпуска по уходу за ребенком»,это примерно до 2х месяцев малыша
Прикиньте эту дату(ПДР то наверняка назначили) и умножьте это количество на 2,33
Предположим еще около 7 месяцев,значит 7*2,33 =16,31 дн отпуска
То есть 16 дней должны дать
Все зависит от работодателя,могут дать и аванс,но если уволитесь после декрета,то вычтут из расчета
Как в итоге решился вопрос с отпуском? Я тоже устроилась только в ноябре, но хочу уже с конца апреля 28 дней + остаток с прошлого года просить 😁
Пока не решился - взяла больничный, сейчас выйду и в начале апреля буду их обрабатывать, как раз за месяц, декрет в конце мая, а я хочу с начала мая в отпуск. Если не дадут, буду на больничных до декрета сидеть.
Екатерина·
В ожидании первенца
Имеете право. Я так же отработала 4 месяца и ушла в отпуск перед декретом. Полный отпуск в 28 дней. Положен по закону либо до декрета либо после.