Увольняться с работы уборщицей в положении или дотерпеть? Выплаты и легкий труд для беременных, советы
Добрый вечер , мом лайф. Я знаю вы всё знаете. У меня сноха родственница в положении, и она работает уборщицей в гос учереждении. Платят там минималка вроде бы. Она недавно говорит мне как думаешь может мне уволиться? Типа нелегкая работа или дотерпеть.
Я вот даже не знаю честно. Есть ли такое если у женщины тяжелая физическая работа , чтобы работодатель разрешил легкий труд и пораньше выйти в декретный отпуск? А если она уволится , то что то в материальном плане , например декретные выплаты она теряет или нет? Говорит что планирует больше не возвращаться после декретного отпуска на эту работу. Совет нужен.
Комментарии
Тем более если платят по минималкн, нафиг надо! Пусть посчитает прям как выгоднее, лучше пусть уволится если тяжелая работа 🙁
Как вариант открыть Ип и отчислять налоги самой
Легкий труд предполагает по Трудовому кодексу снижение зарплаты , имейте ввиду.
Отпустить раньше в декрет может только врач , где стоит на учете. Там можно попросить на неделю раньше вроде.
Увольняться не вариант - не будет декретной выплаты за больничный лист. Это примерно 4 зарплаты.
Все остальные выплаты сохраняться.
По раньше наверное если проблемы какие то с беременностью, но по закону могут перевести туда где работа по легче. И ещё пусть посмотрит какие у неё соц отчисления, не на пенсионку , а именно соц отчисления. Если копеечные, так лучше через какое нибудь ип перекидывать по чуть чуть, за то получит потом хорошо👍🏻