Mom.life
Ксения
kseniasemenova6286
Ксения ·Мама двоих (4 года, 6 лет)

Законно ли предложение о работе после декрета?

Добрый вечер !Есть у нас тут юристы ?Если человек выходит после декрета ,в котором находилась 5 лет (из декрета в декрет )на работу и начальник предлагает работу с абсолютно другим графиком и окладом таким ,который был 5 лет назад .,а соответствеено на данный момент меньшей зп !Человек получал до декрета 40 тыс а сейчас ему предлагают голый оклад 24 тыс .Это законно ?

17.02.2023
1

Лучший комментарий

Комментарии

mama_lyuba
Любочка·Мама двоих (2 года, 8 лет)

Все за вами должно сохраняться, все условия: и должность, и график, и оклад, все как в трудовом договоре.

18.02.2023 Нравится Ответить
ol_olya_lawer
Оля·Мама двоих (2 года, 4 года), ждёт третьего

А куда делась должность, которая была до декрета?

Если должность с графиком и зп никуда не делась- не законно

Человек выходит на свою должность. И работает

Если должность куда-то Дели а-ля сократили, тут надо думать

Могу юриста рекомендовать по трудовым спорам. Но он не из мамлайфа🤣

Напишите, если нужен.

17.02.2023 Нравится Ответить
kseniasemenova6286
Ксения ·Мама двоих (4 года, 6 лет)

Должность на месте ,там сидит девушка, которая заменяла меня на время декрета ..и договор у нее временный, но начальник решил что есть у них одна "странная " должность,с неудобным никому графиком и придумал мизерный голый оклад, который был в этой фирме аж 5 лет назад. И кстати начальник за это время сменился ,новый сейчас

17.02.2023 Нравится Ответить
ol_olya_lawer
Оля·Мама двоих (2 года, 4 года), ждёт третьего

@kseniasemenova6286, ну так насколько я могу понимать (трудовое законодательство я давненько не освежала в памяти)

Когда сотрудница выходит из декрета-она выходит на ту должность с которой ушла, если должность на месте.

А сотрудник, которого брали по срочному тр договору либо ищет другую должность либо другую работу.

Если я все правильно помню.

17.02.2023 Нравится Ответить
astiasti
Анастасия ·Мама сына (4 года)

А кто на вашем месте сейчас работает? Там такой же график и такая же ЗП как вам предлагают ?

Или вас на новую ставку хотят оформить ?

17.02.2023 Нравится Ответить
kseniasemenova6286
Ксения ·Мама двоих (4 года, 6 лет)

На моем месте сидит девушка с хорошей зп и с графиком какой был у меня когда я уходила .Получается что новая ставка уже предложена

17.02.2023 Нравится Ответить
astiasti
Анастасия ·Мама сына (4 года)

@kseniasemenova6286, не имеют права , ее должны убрать с вашего места

Идите в трудовую инспекцию, и запишите разговор где все это проговаривают вам

Или скрин переписки с руководителем

17.02.2023 Нравится Ответить
wawa_mama
Татьяна Соколова, Юрист ·Мама двоих (5 лет, 7 лет)

@ol_olya_lawer Нижний Новгород, требуется помощь

17.02.2023 Нравится Ответить
ol_olya_lawer
Оля·Мама двоих (2 года, 4 года), ждёт третьего

Спасибо за рекомендацию)

Не совсем мой профиль, но чем смогу)

17.02.2023 Нравится Ответить
olga.161

Обратитесь к юристу в Вашем городе @wawa_mama

17.02.2023 Нравится Ответить
serebrynskay_87
Евгения ·Мама двоих (3 года, 18 лет)

@wawa_mama да мне не надо, Славу Богу)Вы раньше, просто информац. посты писали хорошие)

17.02.2023 Нравится Ответить
kseniasemenova6286
Ксения ·Мама двоих (4 года, 6 лет)

@wawa_mama если бы мне надо было платно ,я бы не стала здесь спрашивать ,а записалась и пошла )))Юристов куча

17.02.2023 Нравится Ответить
wawa_mama
Татьяна Соколова, Юрист ·Мама двоих (5 лет, 7 лет)

@serebrynskay_87 и сейчас пишу статьи, даже в федеральных средствах массовой информации. Бесплатно можно обратиться в инспекцию по труду.

17.02.2023 Нравится Ответить
Читайте также