Стажировка и интуиция

Еще записки из моих недавних приглашений на работу.

За день до вылета провела онлайн собеседование с парнем на работу. У него есть опыт в туризме и умение располагать в разговоре клиента. Но только в первом разговоре, как я поняла уже позже.

Я нахожусь в ОАЭ и на 3 день голосовое сообщение от него на минуту длиной 😫 (я против голосовых, если срочно- звони; если несрочно - печатай, но слушать минуту я не хочу, потому что пока дослушаю уже суть забуду и меня за минуту 10 раз отвлекут, в общем не люблю голосовые яяяяя, ну я ему об этом написала, конечно)

В голосовом отпросился. Блин ну серьезно, можно же текстом написать «Айнур, можно не выйду, форс-мажор случился, при встрече объясню» - дел на 10 секунд 😂 Зачем минутное сообщение 😂😂😂 (Ой все, прекращаю возмущаться)

На следующее утро опять просыпаюсь и опять голосовые «Айнура, можно аванс попросить 30.000 тенге?». Я в шоке сижу 😂 Какой аванс? Ты 3 дня на стажировке, естественно нельзя, ладно если бы результат был в виде продажи.

В общем, прилетаю я и понимаю, что тип мутный. Зову в кабинет и говорю, что стажировку он не прошел. В общем, иногда я почему-то игнорирую свою интуицию, но чаще я чувствую, что не сработаемся с человеком.

Сейчас у меня в офисе один стажер. Очень нравится он мне как работник, надеюсь не убежит от одиночества пока я 12 дней буду на Шри Ланке 😅😅😅 Вот не знаю что ему придумать, чтобы не сбежал, осталось 5 дней, интересно успею ли набрать?)