Могут ли отказать в отпуске перед декретом?
Подскажите пожалуйста,могут ли мне отказать в отпуске 2 недели перед декретом,если по графику он мне положен,так как 1 сотрудник переходит на другую должность и работать некому?
Запись из каналаБеременностьЛучший комментарий
Комментарии
Вам положен отпуск в любое время,тк вы беременны.
В соответствии со ст. 260 ТК РФ перед отпуском по беременности и родам женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.
Отметок «Нравится»: 4
@svetik-love27, Кстати у вас есть 11 дней отпуска «авансом»,то есть эти дни копятся пока вы находитесь на больничном. Их вы можете взять дополнительно к основному ☺️
Отметок «Нравится»: 0
за время декрета у вас так же копится отпуск. 2,33 календарных дня за месяц. В декрете набегает 11 дней. Вы их можете взять после окончания декрета или до.
Отметок «Нравится»: 1
Мне по графику был положен отпуск в ноябре , а в дикрет по беременности надо было в августе уходить . Что я сделала , написала заявление на работе , что буду переносить отпуск , и после отпуска сразу же на больничный ,и все . Так можно делать .
Отметок «Нравится»: 0
В этом 2023 конечно не была,была в августе 2022,тоесть вообще на месяц могу уйти? На случай если заставят по 14 часов работать.
Отметок «Нравится»: 0
без случая. Даже если бы это был январь вы имели право уйти на весь месяц.
Отметок «Нравится»: 0
Отметок «Нравится»: 0
Имеете право уйти на столько дней, сколько есть накопленных и как написали выше можете взять авансом еще 10 дней, которые копятся за период больничного
Отметок «Нравится»: 1
Не верно. Не важно сколько накопленных дней. Ежегодный 28дней может взять в любой месяц перед декретом.
Только что с этим столкнулась. Мне работодатели доказывали что не могу, потом связались с кадрами им объяснили что имею право.
В итоге 22 февраля ухожу на 28 дней. На данный момент будет накоплено 4 дня
Отметок «Нравится»: 0
Можете, я полгода работала со вторым ребёнком потом ушла в отпуск на месяц и сразу потом в дикрет
Отметок «Нравится»: 0
Я взяла полный отпуск перед декретом.
Сейчас вот в отпуске я нахожусь на 56 дней.
В конце марта декрет.
По трудовому договору у меня написано в год 56 дней положено.
На работу я эту вышла в октябре только в начале, не знала о беременности.
Руководство конечно не хотело меня отпускать, но я не спрашивала.
По трудовому кодексу я имею право взять перед декретом весь отпуск вне зависимости сколько я проработала в этой организации.
Я сама по первому образованию юрист.
Отметок «Нравится»: 1
Можно у вас спрошу еще раз вы разбираетесь,могу ли я тогда сейчас взять 14 дней и сразу после выхода из декрета 14 дней ,или если надумаю увольняться,то должны выплатить эти оставшиеся не отгульные дни?
Отметок «Нравится»: 0
@svetik-love27 а вы давно работаете?
Отпуск даётся раз в год, если женщина в положении, то она может взять тогда спокойно вне очереди до декрета ,остаток после декрета ,либо полностью (если не использовала до ).
Отметок «Нравится»: 0
Алина✨·
Мама двоих (младенец)
Вам положен отпуск в любое время,тк вы беременны.
В соответствии со ст. 260 ТК РФ перед отпуском по беременности и родам женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.
Светлана··
Мама сына (10 лет), беременна (27 нед.)
Спасибо 🙏
Алина✨··
Мама двоих (младенец)
Кстати у вас есть 11 дней отпуска «авансом»,то есть эти дни копятся пока вы находитесь на больничном. Их вы можете взять дополнительно к основному ☺️
Светлана··
Мама сына (10 лет), беременна (27 нед.)
это как? Первый раз слышу такое.
Алина✨··
Мама двоих (младенец)
за время декрета у вас так же копится отпуск. 2,33 календарных дня за месяц. В декрете набегает 11 дней. Вы их можете взять после окончания декрета или до.