Mom.life
Алина
alina_asagimory
Алина

Льготы для родителей: материальная помощь и налоговый вычет на детей

post image
Девочки, решила написать информационный пост.
Как оказалось вопрос актуальный и не многие знают об этом. Вопрос касается льгот для родителей, таких как материальная помощь от работодателя в связи с рождением ребёнка и стандартный налоговый вычет на детей.
Надеюсь информация будет полезной💖

Материальная помощь от работодателя в связи с рождением ребёнка.
В Трудовом кодексе РФ и других законах нет норм, которые бы обязывали работодателя выплачивать матпомощь, он делает это по собственному волеизъявлению. Поэтому требовать выплаты, если такая обязанность работодателя не установлена локальными документами, работник не может. Но все таки, если это закреплено, то вы как родитель, и папа, и мама, можете написать заявление на материальную помощь. Сумму устанавливает ваш работодатель. Мелочь, но все же приятно.

Налоговый вычет на ребенка.
При подаче документов сотрудником, работодатель не может отказать в предоставлении вычета, т.к. это его законное право (п. 3 ст. 218 НК РФ). Родитель(усыновитель) имеет право получать налоговый вычет на ребенка. В удвоенном размере, если имеется отказ второго родителя получать этот вычет. Вычет на ребенка можно получить либо через работодателя, либо сразу за весь период по окончании календарного года через ИФНС. Вычет на детей предоставляется обоим родителям. Вычет на ребёнка предоставляется с месяца, в котором родился ребёнок и до конца того года, в котором ему исполнилось 18 лет или 24 года, если продолжает учится очно. Вычеты на детей предоставляются до тех пор, пока доход родителя не превысит 350 000. На 1-го и 2 го ребёнка - по 1400, на 3-го - 3000, на детей-инвалидов: 12000 - для родителей и усыновителей, 6000 - для опекунов, попечителей и приёмных родителей. Вычеты суммируются. Для одиноких родителей вычеты предоставляются в двойном размере. Если они в дальнейшем вступают в брак, то вычет в двойном размере прекращается со следующего месяца после регистрации брака. Если вы ранее не подавали заявление по месту работы, то его, налог, можно вернуть, подав декларацию 3 - ндфл.

❤️❤️❤️
11.01.2023
81

Лучший комментарий

Комментарии

svetylina
svetylina
Спасибо у!
13.01.2023 Нравится Ответить
svetylina
svetylina
Здравствуйте, можно вопрос))) т. Е это каждый месяц ребенку будут платить 1400 из налогового вычета? Либо каждый месяц налоги не платить на эту сумму, либо в конце месяца 1400*12?
13.01.2023 Нравится Ответить
alina_asagimory
alina_asagimory
Если вы на работе пишите заявление то часть ежемесячной зп просто не облагается 13%, если через диклорацию за прошедшие годы, то на каждый год подаётся отдельно. Подать можно только за три предыдущих года 2020,2021,2022.
13.01.2023 Нравится Ответить
anastasimi_
anastasimi_
И ещё вопросик можно?) Если один из родителей осуществляет возврат налогов по ипотеке, на детские значит претендовать не может?
11.01.2023 Нравится Ответить
alina_asagimory
alina_asagimory
То есть вы имеете право заявить имущественный, социальный и стандартный вычет одновременно, но максимальный возврат НДФЛ не будет больше уплаченного налога.
11.01.2023 Нравится Ответить
alina_asagimory
alina_asagimory
И по ипотеке, вы оба можете подать на налог по ипотеке. Извините за тавтологию😅🙏 Главное подавать за те года где у вас есть доход с облагаемым налогом. Это я исключаю тот момент конечно, если ипотека была взята в период, когда у одного из супргугов нет доходов облагаемыех налогом.
11.01.2023 Нравится Ответить
anastasimi_
anastasimi_
@alina_asagimory поняла, спасибо большое 😘
11.01.2023 Нравится Ответить
alina_2023
alina_2023
На счёт выплаты при рождении может выплачивать не работодатель, а профком, если данная выплата прописана в договоре.
На счёт вычета: это вы про ту сумму ЗП, которую не облагают налоглм 13%?
11.01.2023 Нравится Ответить
alina_asagimory
alina_asagimory
Насчёт вычета: да, часть зп не будет облагаться налогом
11.01.2023 Нравится Ответить
julia_a_a
julia_a_a
Налоговый вычет может и мама и папа получать или один родитель?
11.01.2023 Нравится Ответить
alina_asagimory
alina_asagimory
И папа и мама. При наличии официального трудоустройства, в котором доход налогоплательщика, облагаемый по ставке 13%.
11.01.2023 Нравится Ответить
anastasimi_
anastasimi_
Такс, а если я в декрете, может муж получать? А я уже после того, как на работу вернусь?
11.01.2023 Нравится Ответить
alina_asagimory
alina_asagimory
Да, конечно.
11.01.2023 Нравится Ответить
anastasimi_
anastasimi_
@alina_asagimory спасибо ❤️
11.01.2023 Нравится Ответить
plush_pledik31
plush_pledik31
Получается, если муж официально не работает, он не может отказаться получать вычет, чтобы я получала удвоенный?
11.01.2023 Нравится Ответить
alina_asagimory
alina_asagimory
Ну как бы нет😅
11.01.2023 Нравится Ответить
plush_pledik31
plush_pledik31
@alina_asagimory, эх 😁
11.01.2023 Нравится Ответить
plush_pledik31
plush_pledik31
Полезная информация и прекрасное фото 😍
11.01.2023 Нравится Ответить
alina_asagimory
alina_asagimory
🙏🙏🙏
11.01.2023 Нравится Ответить
mariakosakina76
mariakosakina76
Не поняла про вычет! Я и муж официально работаем. 4 детей. Материалку мне платили с работы. А вот про вычет первый раз слышу! Работаю с 2016года.
11.01.2023 Нравится Ответить
alina_asagimory
alina_asagimoryстикер
12.01.2023 Нравится Ответить
alina_asagimory
alina_asagimory
@mariakosakina76 ваш муж работал по контракту, из его зп тоже обла облагалась налогом. Это тоже работа. Поэтому тоже через 3ндфл можно получить вычет
12.01.2023 Нравится Ответить
alina_asagimory
alina_asagimory
@mariakosakina76 у меня когда что то не получается или не могу разобраться приходит на помощь интернет)) . С сайтом налоговой тоже сразу ладу не могла дать
12.01.2023 Нравится Ответить
Читайте также