Девочки, объясните мне, пожалуйста, если кто-то учится сейчас по программе содействия занятости и при этом имеет постоянное место работы (то есть официально в отпуске по уходу за ребёнком сейчас). Какие нюансы? Здесь же уже не будет какого-то нового трудоустройства, как я поняла, тогда что будет по итогу? И вот про трёхсторонний договор: в чем его смысл?😅 (если я, конечно, правильно поняла условия)
Я по ошибке выбрала двусторонний, в итоге универ сказал просто показать им что открыли самозанятость потом можно закрыть сразу . Зато работодателя не напрягать ))) самозанятость открывается очень легко и закрывается также одной кнопкой в лк.
Просто у вас будет новая специальность или повышение квалификации. Трёхсторонний договор - оплачивает государство по простому говоря: вы-работодатель-служьа занятости.
А вот этот договор - он как заключается? Электронно как-то уведомляется работодатель или прямо на подпись несу грубо говоря? Просто мой работодатель вряд ли захочет мороки по заключению договора, я думаю😅
Нет нюансов) просто учитесь для себя)) по итогу справку предоставите, что вы трудоустроены и все) а договор должен быть у вас двусторонний, между той организацией, где учитесь и Вами