Оплата больничных по уходу за ребёнком: что нужно знать
Всем здравствуйте!
Поговорим про оплату больничных по уходу за ребенком.
Если заболел ребенок, один из родителей или иной родственник, фактически осуществляющий уход за больным ребенком, может оформить «больничный» и получить пособие по временной нетрудоспособности.
Главное условие – этот член семьи должен быть официально работающим гражданином. Оплата больничного листа по уходу за ребенком производится Фондом социального страхования начиная с 1-ого дня освобождения от работы сотрудника и зависит от возраста ребенка.
При этом предусмотрены ограничения по периоду оплаты листков нетрудоспособности по уходу за больными детьми, и они зависят от возраста ребенка и тяжести его заболевания-см.фото
📍Больничный лист по уходу за ребенком может быть выдан членам семьи поочередно, в пределах устанавливаемых сроков. То есть,например, при уходе за ребенком до 7 лет, оплачивается 60 дней в году маме и 60 дней в году папе.
✔️При уходе за одновременно болеющими детьми, независимо от их числа, нет необходимости оформлять несколько электронных «больничных» — достаточно одного. Сведения о каждом ребенке просто впишут в цифровой бюллетень.
❗Оплата «больничного» не предполагается в случае, когда болезнь ребенка наступила в период ежегодного оплачиваемого отпуска или отпуска за собственный счет родителя. В этом случае пособие по уходу за больным ребенком начисляется с первого календарного дня после окончания отпуска, если ребенок продолжает болеть.
✔️Размер пособия для каждого работающего родителя рассчитывается индивидуально — в зависимости от его среднего заработка за предшествующие 2 года, стажа и режима лечения ребенка (стационарный или амбулаторный).
❗ Пособие по уходу за больными детьми в возрасте до 8 лет выплачивается в размере 100% среднего заработка вне зависимости от стажа.
✔️С 2022 года все листки нетрудоспособности оформляются в электронном виде.
✅Основные нормативные акты: Закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ, Приказ Минздрава РФ от 23.11.2021 N 1089н
#l_mправоваяграмотность
Комментариев ещё никто не написал.
Как переоформить выплату по уходу за ребенком на мужа?
ПРОЧИТАЙТЕ, ПОЖАЛУЙСТА, ДО КОНЦА И ЛИШЬ ПОТОМ ПИШИТЕ КОММЕНТАРИИ !
Делюсь моим планом действий для переоформления выплаты по уходу за ребенком на мужа
Мы были первопроходцами на своих работах, несколько дней я потеряла пока объясняла отделу кадров что хочу сделать. Сначала мне сказали, что это невозможно , я ссылалась на вступление изменений в ТК 256 ( • при выходе одного члена семьи из отпуска по уходу за ребенком с сохранением права на пособие другой член семьи может воспользоваться отпуск...
девчат, подскажите, как мне до декрета дотерпеть на больничном? к каким врачам ходить просить листки нетрудоспособности? на работе нервы мотают, невозможно просто.
Можно ли оформить пособие по уходу за ребенком на мужа, если я сижу с ребен
Девочки, такой вопрос возник, может я что-то неправильно поняла и это бред...
С первым ребенком я сама уходила в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, потом до 3 лет и пособия (декретные) среднего заработка в месяц приходили мне (исходя из моего заработка). Слышала , что можно оформить эти пособия на того члена семьи , у которого доход выше. Правда ли это?
То есть , к примеру, если считать мой доход то это +/- 20 тыс рублей, а если мужа - +/- 40 тыс рублей. Можно ли мужу оформить и получат...
Как оформить пособие до 1,5 лет на мужа: плюсы и минусы
День добрый.
Кто-то оформлял пособие до 1,5 лет на мужа, а сам без выплат уходил в отпуск по уходу за ребенком?
Есть ли какие-то минусы всего этого?
Или подводные камни?